アディエント合同会社 【横浜】生産技術(自動車シート用ウレタンフォーム)※世界トップクラスのシェアを誇るカーシートメーカー

【横浜】生産技術(自動車シート用ウレタンフォーム)※世界トップクラスのシェアを誇るカーシートメーカー

【世界有数の自動車シートメーカーで世界シェア25%を誇ります／日本企業がルーツのため外資と日系の両面を持ち合わせた社風が特徴で平均勤続年数20年と定着率の高い環境】

■業務内容：
自動車シート部品のウレタンフォームに特化した部署に所属し、ウレタンフォームにおける、新車プロジェクトの進行を行います。
・新車受注活動(新車受注活動としての見積業務)　
・量産活動のサポート(ウレタンフォームに関する量産型治工具の作製、量産工場の量産条件の設定)
・顧客の要望を踏まえたPIP(ポリウレタンなどの樹脂材料)の検討、配合の対応
※各工場(追浜、北九州)へ月1回程度の出張あり
［変更の範囲］会社の定める業務

■所属組織について：
シート部品のウレタンフォームに特化した部署で、Globalレベルの連携と最新技術が共有される部門です。モノづくりに対する工場や設計部門からの期待も高く、社内の専門家として多くの部門とのコミュニケーションがあります。

■組織のミッション：
・ウレタンフォームにおける、新車プロジェクトの進行達成
・工場量産活動の品質目標達成、生産性目標達成、合理化目標達成のサポート

■当社特徴：
（1）カーシートの世界的リーディングカンパニー：
変化が激しい自動車業界において需要の絶えない、カーシート分野で世界トップクラスのシェアを誇り、世界33ヶ国に展開しています。世界に存在する車の4台に1台には当社シートが使用されています。世界各国に生産や研究開発拠点を持ち、世界中で同じ部品を提供可能で、製造工程を内製で対応することができる為、「リサーチ→設計→製造→組立」までの工程を自社で行います。
（2）日本はグローバルでも重要市場：
国内に開発拠点があり、グローバルからの発注の対応も行っています。日本はグローバルでも重要市場として位置付けされており、自身が携わった製品がグローバルに展開されるダイナミズムを感じる事が出来ます。
（3）進化が問われる成長市場：
今後、自動運転が進むにつれて、運転時間が「自由時間」に変わる事で、車内空間はより車内快適性が求められ、カーシートの在り方が大きく変わります。「移動空間をより快適にする」をビジョンに掲げ、自動運転技術搭載の自動車に使用される新しい技術を使用したシート開発も進めています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ウレタンフォームの業務経験(型製作、CADオペレータなど)
・英語コミュニケーション(入社後に学んで頂く意欲がある方)
・PC Officeソフトの操作（Excel、Word、Powe point等）

■歓迎条件：
・化学物質の取り扱い経験、資格保有者
・カーボンニュートラルに関する経験

＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
本社／テクニカルセンター
住所：神奈川県横浜市金沢区幸浦1丁目2-7
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
［変更の範囲］会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業は月20-30時間(残業時間に応じて別途支給　割増30％)

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
700万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：400,000円～550,000円

＜月給＞
400,000円～550,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・スキル等により決定します。
■給与改定：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金（401K）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
教育研修制度（語学のオンライントレーニングなど）

＜その他補足＞
■特別有給休暇制度（結婚・出産・忌引時）
■再雇用制度

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏季 9日、年末年始12日、その他GW 9日