更新日 : 2024/4/25(木)

掲載予定期間:2024/4/25(木)~2024/7/24(水)

パナソニックファシリティーズ株式会社

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【大阪/門真】法務担当~未経験歓迎/パナソニックGの安定企業/年間休日128日/残業20時間~

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仕事内容

【大阪/門真】法務担当~未経験歓迎/パナソニックGの安定企業/年間休日128日/残業20時間~

【1995年の設立以来、連続黒字成長の優良企業//働きやすさが叶う風土】
◎パナソニックグループで長期的に安定して働ける!
◎残業時間20時間!勤怠管理や入退管理徹底!
◎実務未経験OK!法律学科などを出られたなど何か親和性ある方大歓迎!

■業務概要
・契約業務を中心に業務をお任せします。
・簡単な契約業務から慣れて頂き、法務全体の業務をお任せしていきます。

■業務詳細
(1)契約法務
・各種契約書作成支援、内容チェック、印紙税管理
・契約締結状況の管理、賠償保険対応
(2)コンプライアンス
・コンプライアンス遵守の浸透、牽制、各種業法管理
・ISO14001事務局
(3)株主総会、取締役会運営・手続き
・運営事務作業
(4)印章管理
・押印依頼票管理
・印章保管状況確認
(5)トラブル法的対応
・訴訟、弁護士相談など

■組織構成
・経営管理部:計9名(男性7名、女性2名)
・内、法務担当:2名(女性2名)
※優しい方が非常に多く、相談のしやすい風通しの良さが自慢です!

■働き方
・残業20時間程度!
・年休128日!
・会社方針として「休みを取得する、効率的に働く」の風土が根付いています。
・システムに勤怠入力後、会社の敷地内に出るまでに30分以上かかっていたらアラームが上がる等働き方についてしっかりと管理がされています。
・同社の労働組合もあり従業員を大切にする働き方が整っています。

■安定性
・同社はパナソニックグループで唯一の設備管理専門会社であり、ビルや工場等を対象に1つの建物をトータルで管理することを強みとしています。
・パナソニックグループの設備管理を一手に請け負うことが経営会議で決定しており、これからの業績も好調な安定企業です。

■スキルアップ
・研修制度や資格取得支援制度が充実:
階層別の研修、資格取得に向けた勉強会も定期開催されており、様々な角度から成長をバックアップできる環境があります。

■評価
正当な評価を実施:中途採用も積極的に実施しています。新卒/中途に関わらず、意欲的に業務に取り組み、実績を上げた方は管理職へ登用していきます。主事・係長・課長へと入社年月ではなく、実力に合わせたキャリアアップが可能です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:(下記、いずれかに該当される方)
・大学や専門学校で法律の学習経験をお持ちの方
・法務や法務事務のご経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府門真市大字門真1048
勤務地最寄駅:京阪線/西三荘駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も労働条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
380万円~430万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):208,500円~236,000円

<月給>
208,500円~236,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
別途手当等支給
■理論年収
年収500万円~(入社5年目・役職 係長)
年収800万円~(入社10年目・課長)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費全額実費支給(上限なし)
家族手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:65歳までの再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修/経営理念研修等
■各種研修制度
■資格取得支援制度

<その他補足>
■財形貯蓄、保養所、労働組合による共済制度(冠婚葬祭の際にカタログギフト進呈等)、育児休業(実績あり)、勤続表彰
■役職手当、宿直手当
■家族手当:配偶者のみ2万円、配偶者+その他扶養…2万5千円、その他扶養のみ1万円

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

年次有給休暇(入社6ヶ月経過後11日~)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※休日出勤の場合は代休取得可能

会社概要

事業概要
■事業内容:
(1)建築物・建築設備・構築物・外溝施設などの保守、清掃、警備業務の請負
(2)防犯、防災、救急、安全、環境保全に関する、設備機器、システム等の開発、製造、販売、賃貸および製造の請負
(3)建設工事の企画、調査、測量、設計監理、施工管理の請負
(4)セキュリティに関する情報処理、その他情報サービス業に関する業務
(5)熱供給業
(6)不動産の賃貸、仲介、斡旋、保守、監視、コンサルティング及びこれらに関するマネジメント
(7)事務所、店舗、倉庫、駐車場等の企画、運営、管理、賃貸借、ならびに受託及び委託
(8)前各号に付帯または関連する一切の事業
所在地
〒571-8686
大阪府門真市大字門真1048
設立
1995年7月
従業員数
686名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
売上高
12,415百万円

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://panasonic.co.jp/ew/pfc/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010137221

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