東邦工業株式会社 【群馬】生産技術※面接１回／量産ライン立ち上げ／プラスチック製品の成形・金型メーカー／マイカー通勤可

【群馬】生産技術※面接１回／量産ライン立ち上げ／プラスチック製品の成形・金型メーカー／マイカー通勤可

【1960年創業老舗成形・金型メーカー／プラスチックのトータルプロデュースメーカーとして世界規模でグローバル戦略を展開／転勤なし】【変更の範囲：無】

【職務内容】
プラスチック製品製造における新製品の立ち上げ業務に携わります。製品図面を基に、量産ラインを立ち上げることが主な業務になります。

【職務詳細】
顧客先、または社内で設計された図面を基に、金型仕様の検討、金型発注、加工指示、成形トライによる新製品の立上業務、さらには成形、塗装、印刷、組立の量産に必要な治工具、生産工程の検討を行います。それら新製品の生産立ち上げの効率化と合理化、その後の量産におけるQCDの向上が目的です。
同社では設備投資や技術開発、開発費増大にも積極的に取り組んでいるため、やりがいをもって働くことが出来ます。
※金型設計は別のチームにて担当しております。

【組織特性】
18名体制、45～60代の管理者6名、以下20代の方が若い方が中心となって活躍中です。品質管理などさまざま部署ごとに住み分けが出来ているため、生産技術部としての仕事に専念する事が出来ます。幅広く品揃えがあり、かつ試行錯誤が必要な業務中心ですので、知識や専門性を高めることが出来ます。

【同社の特徴】
・パソコン、その他OA機器等の主力事業をはじめ、自動車関連製品や医療機器を含む製品設計から組立までを本社工場で全て製造できる万全な体制を取っています。
・昨今の家電需要の増加やEV自動車等の自動車部品軽量化に同社の製品は寄与しており、今後も需要増加が見込まれます。
・近年高度な技術が必要とされる為、当社では常に新たな樹脂開発への取り組みや、成形、金型、塗装技術の先行開発を進めています。統合生産体制（トータルエンジニアリングシステム）が本社工場内に収まっており連携性・提案性が高い製造工程は顧客に高く評価されています。
・同社の製品は医療業界、自動車業界、OA機器、PCなど様々な業界にて活用されており、軽いプラスチックは金属に代わって使用されることも多く、電気自動車等の最先端技術に貢献しております。
・プラスチックによる環境問題についても積極的に取り組んでおり、群馬大学と提携し技術開発した 植物繊維を利用したエコプラスチックを製造可能とする技術について製品化に向け開発を進めています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】下記いずれかを満たす方
・生産技術のご経験をお持ちの方（量産ライン立ち上げ経験尚可）
・プラスチックまたは樹脂製品における知見をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：群馬県安中市嶺1610
勤務地最寄駅：JR 信越本線／磯部駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：80分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：約35時間※固定残業時間25時間を超過した分は支給いたします。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
290万円～660万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：224,000円～435,000円
固定残業手当/月：35,000円～68,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
259,000円～503,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回※過去実績／2ヶ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給※上限あり…10万円／月
寮社宅：単身用あり・世帯用あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：※勤続2年以上※再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度：新入社員研修、現場実習、配属時研修、管理職研修等
■社内検定制度：社内認定検査員教育とその認定試験
■自己啓発支援制度：業務に必要と会社が認めた資格取得費用の全額補填

＜その他補足＞
■育児休業（取得実績あり）
■退職金共済加入
■慶弔見舞金、結婚祝金、出産祝金
■永年勤続表彰

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数111日

土曜、日曜、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇（結婚・忌引）、特別休暇、産前産後休暇　他
※会社カレンダーによります