コスモエコパワー株式会社

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【大崎】風力発電所の設備管理※電気主任技術者歓迎/当面転勤無し/コスモエネルギーG

【大崎】風力発電所の設備管理※電気主任技術者歓迎/当面転勤無し/コスモエネルギーG

【電気の知見を活かして、『再生可能エネルギー(陸上・洋上風力発電)の設備管理』に携わりませんか。2030年度には1兆円の市場規模になる将来性・安定性抜群の成長業界】
～コスモエネルギーグループ会社/残業25h程度・年間休日123日・完全週休2日制～

■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
当社が運営する風力発電設備を法令に基づき安全に運転するための管理全般の統制をお任せします。業務は東京本社を中心として対応いただきます。
（1）保安規程や社内のマニュアル等の整備、運用
（2）マニュアルに沿った、巡視、点検、管理（主に変電設備を担当）
（3）監督官庁や電力会社、風車メーカー等関係各所の対応、協議
（4）電気主任技術者との調整　等
【キャリアパスの例になります】
本業務でのマネジメント・スペシャリストのキャリアパスもあれば、技術管理部の中での業務ローテーション(陸上/洋上風力の運営管理、O&M、メンテナンスなど)も可能ので様々なキャリアパスがございます。

■魅力：
【やりがいのある業務】
同社は風力発電のリーディングカンパニーとして、北海道、東北をはじめ、九州に至るまで、年間を通じて風の状態が風力発電に適した土地を選び、すでに23地域、181基の風車が稼動中。その発電量は30万KWに達します。次世代のエネルギーシステムを支える非常にやり甲斐ある仕事です。
【将来性抜群・成長業界】
SDGs実現に向けた、国や経産省の後押しがございます。※日本はパリ協定対応のため2030年までにCO2を46％削減することが求められており、経産省は2030年の風力発電の導入量を現在の約3倍までの増加方針を発表。今後注力する国内洋上風力マーケットはまだまだブルーオーシャンな状況(グローバルの環境重視圧力＆エネ施策見直しの国の後押しに加え、東北電―東電間の送電網増強で東北の再エネが沢山作れる背景より、さらなる成長が見込める)。また異業種受入に寛容、自分の意見や考えを尊重する風土もあります。

■同社について：
コスモエネルギーグループ会社として、国内では初の風力発電専門企業として誕生しました。1997年の設立以来安定して事業拡大を続け、現在も国内エネルギー分野で業界のリーディングカンパニーとして存在しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記2点に当てはまる方
（1）普通自動車免許をお持ちの方
（2）電気に関する知見をお持ちの方

※下記経験・スキルをお持ちの方は歓迎いたします:
・電気設備の保守や管理業務経験
・電気主任技術者の資格保有者
・英語力（海外メーカーの風車を扱うため）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビルディング１号棟15F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
・規則上、転勤の可能性がある総合職採用です。ただし現状オフィスは本社のみで他は発電所拠点のため、基本的には本社勤務のポジションです。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業時間：25時間程度。但し機械の不具合が生じやすい冬季は若干上回る可能性がございます。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
640万円～970万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：320,200円～487,000円
その他固定手当/月：26,000円

＜月給＞
346,200円～513,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢・能力等を踏まえて決定。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月・12月／4.5～5か月程度）
・残業代：全額支給



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定給付型

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJT
■資格手当あり

＜その他補足＞
■時間外手当
■役職手当
■出張手当
■資格手当（2,000円～15,000円）
■管理職手当
■年末待機手当
■慶弔見舞金
■福利厚生パッケージサービス（宿泊費の補助、テーマパーク割引等）あり
■カファテリアプラン（36,000円/年 相当）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制（土・日※土日出勤の際は振替休日または代休取得）、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、その他会社の定めた臨時休日
■初年度有給休暇は入社月により2日～15日を付与