更新日 : 2024/4/25(木)

掲載予定期間:2024/4/25(木)~2024/7/24(水)

株式会社ギガプライズ 【既存営業】インターネットサービス提案※ISPサービスの提供戸数は105万戸を達成し、業界No.1

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仕事内容

【既存営業】インターネットサービス提案※ISPサービスの提供戸数は105万戸を達成し、業界No.1

【年休125日・土日祝休・全社平均19.5時間程度で働き方は抜群/キャリアパス◎/「アポ獲得~商談~契約獲得~アフターフォロー」まで一気通貫して経験できるため、営業としての裁量も有り、営業スキルupできる環境です】
■入社後のミッション:フリービット(東証一部上場企業)グループのグループ会社として、分譲マンションのインターネット接続サービスに関する導入時設計・提案営業・アフターサービス等を行います。お客様は主に大手不動産会社様やマンションの管理会社様、管理組合様です。
■業務内容詳細:分譲マンションに対し、建設時の不動産会社様・建設会社様との設計打合せ調整や入居開始時における内覧会・入居説明会対応、管理組合様向けの説明や提案(サービス仕様変更・減額等)、サービスに関するサポート会の開催等行うことで解約抑制を行います。
(1)サービス導入:インターネットサービスの導入提案を行います。現状は大手不動産会社からの駅前大規模再開発や団地等の建替え事業案件の依頼が多く、インターネットと連動したサービスなどで更なる市場拡大を目指しています。
(2)お客様対応:管理組合様から頂く価格やサービスについての相談を受け、インターネット高速化や価格交渉、インターネット回線混雑による速度遅延の対応(回線変更)など提案を行います。
(3)理事会、内覧会、サポート会対応:理事会で導入したサービスの内容や価格の説明を行います。入居者様から「インターネットのお困りごと」をヒアリングし、快適な暮らしのため、改善業務に取り組みます。継続的なサポートを行い、お客様との信頼関係を築き、サービス解約抑制に繋げます。
(4)回線調達、プロバイダー選定:光回線の申込み、解約手続き、案件に合ったプロバイダー選定を行います。
(5)勉強会開催:配線方式等インターネットの基礎知識を教える勉強会を開催します。
■キャリアパス:OJTにて業務を学んで頂きますが、しばらくは先輩社員に同行し、同社が扱う商材や営業手法を学んで頂きます。その後既存顧客を徐々に引き継いでいく予定です。営業職としてご活躍いただいた後は、営業の責任者としてご活躍いただく、また本社・別の拠点でご活躍いただくなど、多岐に渡るキャリアがございます。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎>
■必須条件
・営業経験(法人個人は問わず)もしくは販売経験のある方
■歓迎条件
・携帯販売や回線通信関連のご経験などインターネット付随の販売サービス業でのご経験
・不動産業界経験
・施工業務経験
・機械系・家電の販売経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー7F
勤務地最寄駅:JR・副都心・半蔵門・銀座線/渋谷駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:業務の変更範囲は会社の定める業務(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)】
【就業場所の変更の範囲:変更の可能性あり】

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:全社平均19.5時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):232,500円~347,800円
固定残業手当/月:54,500円~81,600円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
287,000円~429,400円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
給与詳細は、経験・スキル・前給等を十分に考慮の上、決定します。
■昇給:年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月4万円)
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:3年超勤務者に対して支給

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■業務表彰あり(年1回)
例)宅地建物取引士の資格取得→表彰状の授与および賞金5万円支給

■セミナー無料受講制度あり
社外セミナーを会社費用負担で受講することができます

<その他補足>
■関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生の利用(保養所、レストラン等)/■チケットレストラン(食事代補助制度※毎月7,600円分の食事券を従業員負担3,820円にて利用できる制度)/■セミナー無料受講制度/■健康診断費用会社負担/■慶弔休暇制度/■インフルエンザ予防接種/■産休・育休制度/■法人携帯貸与/■社員旅行/■持株奨励会制度/■時短勤務制度/■慶弔見舞金/■部活動補助金支給

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日、シーズン休暇(3日)、年末年始(5日)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、慶弔休暇(結婚・出産・弔事等)、特別休暇(就業規則による)

会社概要

事業概要
当社は、不勧産業界向けにインターネット関連のサービスを提供する社宅管理代行サービス・VR住宅展示場の運営などを行う<不動産事業>
2つの事業を展開しています。

【私たちの取り組み】
マンションなどの集合住宅向けに、インターネット接続に必要な設備の設計、導入工事から保守・サポートまでをワンストップで提供しています。
所在地
〒150-0044
東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー7F
設立
1997年2月
従業員数
240名
上場市場名
その他地方市場
資本金
195百万円
売上高
17,868百万円
経常利益
2,900百万円
平均年齢
39.8歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.gigaprize.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010198009

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