なないろ生命保険株式会社 人事企画担当（人事制度設計を中心に幅広く担当）※朝日生命グループ

人事企画担当（人事制度設計を中心に幅広く担当）※朝日生命グループ

■求人背景：
なないろ生命は2021年4月に設立された国内で最も新しい生命保険会社であり、朝日生命のグループ会社として着実な業績拡大を実現しています。直接雇用職員の増加に伴い、今後のなないろ生命の人事戦略を長期的に担当いただける方を募集します。人事企画分野の業務経験をお持ちの方であれば、人事部の中核的な存在として役割発揮いただくことで、近い将来の管理職ポストへの就任も期待できます。

■業務内容：
・就業規則や給与規程等の制度設計（改正）を担当し、社内カルチャーの醸成や、人事評価制度の運用に向けて力を発揮できる方。
・生命保険代理店ビジネスで活躍できる人材の育成に向けた計画を立案し、施策展開したい方。
・求人、面接実施や採用プロセス構築など、採用活動全般に携わりたい方。
（主な業務分野）
要員計画、人事異動、採用、人事制度（就業規則、給与規程等）作成、人件費予算管理、従業員教育、能力開発制度、人権教育、各種人事システムの管理運用

■魅力：
ポジティブ・アクション推進企業としてメディアに露出することが多い朝日生命グループの会社です。時短勤務等の様々な制度が導入・運営されているので女性も働きやすい環境となっています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・人事制度設計のご経験のある方。
■歓迎要件：
・社会保険労務士、衛生管理者、ビジネスキャリア検定（労務管理／人事・人材開発）

＜勤務地詳細＞
なないろ生命四谷オフィス
住所：東京都新宿区四谷1-6-1　四谷タワー１６階
勤務地最寄駅：丸の内線／四ツ谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
600万円～950万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,000,000円～9,500,000円

＜月額＞
400,000円～633,333円（15分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は目安です。経験・技術・能力を考慮して決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（月50,000円上限）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJT研修となります。

＜その他補足＞
※詳しくは面接時に説明致します
・服装自由
・在宅勤務、時差勤務を運用中※フレックスタイム制を導入予定
・確定拠出年金制度（企業型DC）
・福利厚生倶楽部（外部委託の福利厚生サービス）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～16日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW休暇、 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇