ＫＤＤＩデジタルセキュリティ株式会社

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【NW構築経験◎】自社グループ向けOAセキュリティ提案~運用◆大規模PJ/実働7.5h/週3在宅

【NW構築経験◎】自社グループ向けOAセキュリティ提案~運用◆大規模PJ/実働7.5h/週3在宅

~KDDI×ラックの合弁企業/所定労働7.5h/在宅勤務可~
●KDDI向けのOAセキュリティ業務である為、大規模PJの経験が可能
●KDDIの顧客基盤とラックのセキュリティ技術の統合で業界内に強み有り
●DX時代におけるサイバーセキュリティは必要不可欠であり高い需要有り
●高い市場ニーズに答える技術力と安定性を保有

当社はデジタル社会における安心・安全をお届けし、お客様の事業の成長に貢献することをミッションに、「通信事業者としてお客様の情報を守ってきた経験と実績のあるKDDI」と「日本の企業や官公庁のセキュリティを守ってきた豊富な経験と実績のあるLAC」の知見とノウハウを掛け合わせたあらゆるセキュリティニーズにこたえております。

■業務内容：
・KDDIグループのOA系セキュリティシステムの提案から構築、改修／拡張、運用への引継ぎ、運用後の技術サポートを担当して頂きます。
・採用時はシステムエンジニアリング部門での業務ですが、今後幅広い業務領域での経験が可能です。

■業務の特徴／魅力：
・プリセールスの活動から構築、運用部門への引き続きまでを担当、大規模セキュリティシステムの構築を取り纏めるプロジェクトマネージャ業務を経験することが出来ます。
・KDDI通信キャリアの規模が大きい案件に携わることができるため、キャリアアップを実感できる環境となります。ビジネスインパクトが大きく、かつ社会的な重要性を感じることができるポジションです。
・ ゼロトラストセキュリティ／パブリッククラウドを活用したセキュリティ に携わることができます。
・新しいセキュリティ技術やトレンドに常にアンテナを張り、提案や構築にチャレンジすることができ、また厳しい通信業界の基準に適合した仕事ができる環境です。

■組織構成：
・配属先は、現在14名在籍しており、今回ご入社される方には将来リーダーポジションを期待しております。
・配属予定のグループではテレワーク環境も充実しており、現在多くのメンバーが3～4日／週の頻度でリモートワークで業務を行っております。
・入社後のキャリアアップを支援するための研修制度を会社として推進しています。各部門ごとに人材育成カリキュラムを整備しているので、フォロー体制も充実しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下、いずれかのご経験
・OAシステムの提案もしくは構築の経験のある方
・NWの提案もしくは構築の経験のある方

■歓迎条件：
・セキュリティ関連の知識や経験を有し、PM（プロジェクトマネージャー）またはプロジェクトメンバーとしての実務経験
・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、Google Cloudなど）の実務経験
・英語スキルをお持ちの方はグローバルな経験も可能です。海外グループ会社とのコミュニケーションやプロジェクトに参画する機会があります。

＜勤務地詳細＞
飯田橋アイマークビル
住所：東京都千代田区飯田橋３丁目１１－１１　飯田橋アイマークビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
446万円～728万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,816,000円～6,216,000円

＜月額＞
318,000円～518,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は、年次経験、現行年収を考慮し決定します。
※想定年収は月間20時間の残業代を含みます。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
公的資格取得支援制度

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度（毎月1万円を基礎掛金として会社が拠出、月間最大掛金は3.5万円）
■グループ共済会制度（一部負担金あり）
■育児休業制度、介護休業制度
■グループ団体保険
■法人向け福利厚生サービス会員　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始（12／29～1／3）、年次有給休暇、特別休暇、私傷病休暇など