ｖｉｖｉｔ株式会社 【ブランド戦略立案】アウトドアの楽しさを世の中に“伝えるマーケター／週2在宅

【ブランド戦略立案】アウトドアの楽しさを世の中に“伝えるマーケター／週2在宅

【月間300万MAUのアウトドアメディア／残業15～20h／週2日リモート可／今後横断的にキャリアを広げるチャンスあり◎／マーケティングに最も力を入れているフェーズ／キャンプ用品手当あり】
当社は、月間利用者数300万人のアウトドアWebメディア「hinata」を主軸に、EC／レンタル／キャンプ場予約など、キャンプを中心とした”そと遊び”体験をより豊かで楽しいものにするためのサービスを展開しています。
直近3年間の平均年間成長率は140％と各サービスは順調に成長しており、直近では、リブランディングやアプリのリニューアル等で、キャンパーの皆さまに届ける価値を最大化させることに注力してきました。今後はより多くの人に「hinata」と「アウトドア/キャンプの楽しさ」を知ってもらうための施策を行っていきます。

■職務の特徴：
各サービスのコアバリューをターゲットに届けるための施策立案や、マーケティングモデルに基づく課題分析、クリエイティブディレクションなど、各事業部を横断したマーケティング活動を一緒に担える“マーケター”を募集しております。
「マーケティング戦略の上流から携わるキャリア」にご興味ある方や、「課題から関わり、価値あるクリエイティブを創りたい」という意欲をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

■具体的な職務内容：
・全社横断でのマーケティング戦略、及び全社/事業別コミュニケーション計画の立案
・戦略設計に付随する調査、分析業務
・クリエイティブの企画立案～実現
・インフルエンサーとの共創コミュニケーション施策の設計
・その他：新規事業開発など

■別枠の必須要件の他に以下のご経験がある方は歓迎致します：
・論点を明確にしながら、とことん議論できる
・能動的に提案できる
・クリエイティブなものを“創りたい”意志がある
・観察力がある(他者の感情の源泉を知ることが好き、など)
・ソーシャルメディアの特性やトレンド、ユーザーインサイトへの理解がある

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
※以下いずれかの経験をお持ちの方
（1）マーケティング
（2）広告代理店などでのプロモーションプランニング / コミュニケーションプランニング
（3）広報・IR・PR
（4）クリエイティブディレクション

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都目黒区下目黒1-1-11 目黒東洋ビル4F
勤務地最寄駅：各線／目黒駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
現在、時差出勤制度を導入（出勤8:00～11:00の間、退勤17:00～20:00）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,994,000円～
固定残業手当/月：57,500円～（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
307,000円～（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月5万円）
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修
■書籍購入費用負担

＜その他補足＞
■キャンプ用品、キャンプ・ウィンタースポーツ手当
■産前産後休業制度、育児休業制度、介護休業制度
■納会（月1回※会社負担）
■服装・髪型自由
■オフィスグリコ導入済み
■バランスボールでの勤務、勤務中のイヤホン可
■インフルエンザ予防接種費用を負担
■表彰制度（毎月月間MVPを選出）、年2回表彰パーティー「vivit awards」開催

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、フレックス休暇（試用期間終了後、3日付与）