東海カーボン株式会社

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【東京／青山】社内SE（セキュリティエンジニア）◇グローバル炭素素材メーカー／プライム上場

【東京／青山】社内SE（セキュリティエンジニア）◇グローバル炭素素材メーカー／プライム上場

【東証プライム上場／海外売上比率7割／世界20拠点以上のグローバル企業／炭素素材を通じてグローバルに製鉄・化学・自動車関連等幅広い産業に貢献／年休123日／フレックス制】

■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
当社ICT推進室のセキュリティエンジニアとして情報セキュリティの企画・設計を中心とした上流工程部分をお任せいたします。
＜具体的な業務＞
・情報セキュリティの企画・設計
・セキュリティポリシー及びセキュリティロードマップの策定
・ICT化プロジェクト上流工程実施
・システムインフラ維持･強化
・プロジェクトの実行ならびに稼働中サービスの評価
ICT推進室では情報セキュリティ脅威が高まりによる情報セキュリティ強化を始め工場データ利活用に向けたネットワークインフラ再構築等を進めています。

■キャリア
入社後は既存のプロジェクトに参画いただき、インフラ・情報セキュリティ企画の実行推進をお任せします。その後本人の適性に応じてICT部門における企画やチームマネジメントをお任せいたします。

■組織構成
ICT推進部は全メンバーで15名となります。メンバーの半数以上が中途入社社員で。中途入社からでもなじみやすい雰囲気です。

■職場環境
リモート勤務可、フレックスタイム制、年間休日123日で仕事・プライベートともに両立させやすい環境です。

■東海カーボンについて
当社は1918年の設立以来、様々な産業分野に欠かせないカーボン材料の開発を行ってきた炭素素材メーカーです。世界最高水準の性能を持つ製品やトップクラスシェアを誇る分野を数々持ち、最先端分野の材料研究を積極的に手がけるなど、時代のニーズを先取りした製品開発を行っています。グローバル化を積極推進、現地法人設立や技術輸出などを進めており、多様化する市場のニーズにグローバルな展開でグループ企業一丸となって対応しています。
炭素素材はあらゆる製品の強化や軽量化、耐熱化を始め様々な目的に活用される人々の生活になくてはならないものです。グローバルに製品ニーズが増加が予想されているため、今後も様々な産業から必要とされる会社です。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・セキュリティエンジニアとしてのご経験
・TOEIC(R)テスト(R)テスト600点相当の英語力

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区北青山1-2-3 青山ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：全国の会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:35
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均約20～30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
500万円～850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～450,000円

＜月給＞
270,000円～450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、年齢や前職での能力・経験等を考慮の上決定します。
■昇給：年1回（3月）
■賞与：年2回（過去実績約7.0ヶ月／年）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定により支給
家族手当：規定により支給
住宅手当：規定により支給
寮社宅：年齢制限有
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：規定により支給／再雇用嘱託制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、英会話教室、自己啓発支援制度、通信教育制度

＜その他補足＞
■各種手当（役職手当等）
■食券支給（1回の食事に対する補助券、月上限3,500円）
■財形貯蓄
■従業員持株会
■銀行提携住宅ローン
■貸付金制度
■育児休業、介護休業
■保存休暇制度　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土曜、日曜、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度10日) 等