株式会社ＯＫＡＮ 【アカウントセールス※マネジャー候補】大企業の労働環境改善に貢献『オフィスおかん』提供企業／在宅可

【アカウントセールス※マネジャー候補】大企業の労働環境改善に貢献『オフィスおかん』提供企業／在宅可

～「食」を切り口に大企業の組織課題を解決するセールスポジション募集！急成長サービス『オフィスおかん』運営／平均残業20h／リモート・フレックス可～

■募集背景：
今後の更なる成長に向けて、大企業や影響力のある企業を対象とした営業活動の推進を重要なテーマに掲げており、その組織機能を強化するための募集となります。企業の組織課題解決のための提案をしていただき、健康を意識し行動し続ける従業員を増やすことでクライアントの生産性向上に貢献していただきます。

■業務内容：
大規模クライアントの商談以降の営業を担当するチームにて、労働環境課題を解決する置き型社食サービス「オフィスおかん」の提案活動を担うポジションです。セールス活動を主導いただきながら、将来的にはマネジメント業務も期待しています。【変更の範囲：会社の定める業務】
※チームメンバー構成：マネジャー含む、20代から40代のメンバー7名。
＜業務詳細＞
（1）セールス業務
・エンタープライズ企業を中心とした法人営業
※商談はオンラインが中心ですが、時に訪問での商談対応を行います
・中長期的なリレーション構築
・決裁に向けたステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案
・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション
（2）セールス企画業務
・アカウントプランニング
・受注率向上のための施策の立案と実行

■ポジションの魅力：
・大企業であればあるほど部門や事業所によって働き方も異なり、それぞれの課題にフィットした最適なプランを自由度高く提案が可能であり、営業力のみならず企画力や事業全体を俯瞰する思考力、ビジネスセンスが養われます。
まだまだサービスが成長していくフェーズなので、成長過程の中で得られた経験は将来のキャリアの大きな財産になります。

■当社について：
当社は「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、望まない離職を生まない組織づくりを支援する、リテンションマネジメントカンパニーです。医師が患者を診察するように「診断・処方・投薬」を担う事業を展開し、それらを連続して提供するビジネスモデルを構築しています。今後は自社開発領域を拡張し、より多面的な支援を推進するとともに、働く人を支援するサービスを自社以外において増やす試みにも注力していきます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・法人向け営業の経験（3年以上）

■歓迎条件：
・エンタープライズ企業を対象とした営業活動を担当していた経験
・マネジメント経験
・営業企画など企画業務の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F
勤務地最寄駅：各線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与・待遇は変わりません。

＜予定年収＞
504万円～648万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,358,916円～5,604,324円
固定残業手当/月：56,757円～72,973円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
420,000円～540,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。
※上記金額には20時間分の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は追加支給いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限月3万円まで）
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援補助制度

＜その他補足＞
■PC支給（Mac／エンジニア職は機種・スペック指定可）
■リモートワーク制度
■副業可（一定要件有り）
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■ベビーシッター補助
■部活動制度
■オフィスグリコ
■ミネラルウォーターサーバー
※勤務条件・福利厚生は、雇用形態により適用範囲や適用条件が異なる場合がありますので、選考時にご確認下さい

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与、上限20日）
自社規定有給休暇制度（夏季休暇/子の看護休暇/介護休暇/慶弔休暇）
年末年始休暇（12/30-1/3）