学校法人日本教育財団 【梅田】受付事務＜未経験歓迎＞正社員・残業月10H＜MODE学園・HALなど運営・大手専門学校＞

【梅田】受付事務＜未経験歓迎＞正社員・残業月10H＜MODE学園・HALなど運営・大手専門学校＞

【業界最大規模/安定した財務基盤/未経験中途入社者が多数活躍】
■職務概要：医療系専門学校「大阪医専」の校舎１Fでの受付事務のお仕事になります。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■職務詳細：≪受付3名体制：下記業務を分担して行います≫
・学生受付対応
・外線／内線電話対応
・各種証明書申請受付、発行業務
・奨学金申請の窓口対応（担当者への取り次ぎ等）
・実習定期申請関連業務

■職場環境
・校舎１階の学生カウンターでの受付お仕事になります。カウンターにPCがありますので、事務作業もカウンターにて対応頂きます。
・学生の受付担当となります。

■当ポジションの魅力
・実働7時間で残業もほとんどなく、ワークライフバランスが整います。
プライベートも大切にできワークライフバランスが整う環境です。仕事とプライベートを両立し、キャリアを積んでいる職員も多くいます。
・受付＋αにもチャレンジできる！
受付業務がメインになるため、コミュニケーション力や接客スキルが身に付きます。事務処理を同時並行で進めることでＰＣスキルやスケジュール管理など、あらゆる仕事・ビジネスで必要とされる能力が、日々の業務の中で身に着ける事が出来ます。接客スキルをもっと磨きたい事務スキルを学びたいといった希望があれば段階を踏みながら業務分担を行っていきますのでモチベーション高く前に進める環境です。

■大阪医専について：
姉妹校にMODE学園や、HALを有し、東京・名古屋・大阪に9校、パリに1校展開しており、通信制大学・専門職大学も運営しています。専門学校の域を超えた総合学園として今年創立54年を迎えます。
大阪医専では昼間コース16学科・夜間コース4学科という類を見ない複合的学科編成を誇ります。社会の医療現場で各分野の専門家が連携・協力しているのと同様、本校でも各分野の優れた指導陣や豊富な施設･設備を揃えた環境のもと、各学科と交流･連携し、チーム医療に必要な学びを実践します。先進的な「チーム医療」に参画でき、広い視野のもとに「問題意識」を持ち続けるスタッフの育成を目指しています。また同校には女性に長く働いてほしいという考えが学園内にあり、提案や発言もしやすい環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必要経験：
・officeソフト全般を扱える方

■歓迎条件：
・Illustrator、Photoshopの使用経験がある方
・受付・事務職のご経験がある方は大歓迎です。

■求める人物像
・対人印象の良い方
・笑顔で接客ができる方

＜勤務地詳細＞
大阪医専
住所：大阪府大阪市北区大淀中1-10-3
勤務地最寄駅：JR線、阪急、地下鉄線／大阪/梅田駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無し】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:40～21:30 （所定労働時間：7時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:40～16:40
8:50～16:50
13:30～21:30
＜その他就業時間補足＞
※シフト制／1日の最低労働時間7時間／詳細職務内容欄参照※実態として残業はほぼ発生していません

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
270万円～350万円

＜賃金形態＞
年俸制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,700,000円～3,500,000円
固定残業手当/月：34,714円～45,000円（固定残業時間26時間40分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
227,571円～295,000円（14分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢やご経験等を考慮のうえ決定します。
※年俸制となり、年収を14分割したものが月々に支払われます。且つ7月／12月に別途1か月分支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
住宅手当：転勤の場合のみ支給あり
社会保険：※私学共済に加入
退職金制度：65歳まで継続雇用制度

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTによる教育（不明点に関してはしっかりと教えて頂けます）

＜その他補足＞
海外旅行招待等の独自制度有り、変則時間制（個人毎に）

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

日曜日、祝日、隔週土曜日、GW・夏期休暇・冬期休暇（12/26～1/5）　その他、当法人規定による。