東洋船舶株式会社

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【大手町】中古船舶売買の仲介業務◇三井物産グループ／船舶ビジネス／英語力が活かせる／リモート週2日

【大手町】中古船舶売買の仲介業務◇三井物産グループ／船舶ビジネス／英語力が活かせる／リモート週2日

【三井物産グループ／英語力を活かしてグローバルに活躍したい方へ！／年間休日125日／残業月20時間弱／リモート週2】

■職務内容：
国内外船主の所有船舶を対象に、中古船舶売買の仲介業務をご担当頂きます。船主からの仲介機会獲得の営業活動から売買契約締結交渉、売買契約締結、船舶引き渡しまで一気通貫でご担当頂きます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■職務詳細：
出張を含む海外顧客との折衝があるため、英語力を活かせます。仲介の立場での営業となり、両側に顧客があるため営業スキルをはやく伸ばすことができます。社員のほどんどが中途採用で、馴染みやすい環境です。

■やりがい、魅力：
国内外問わず、ダイナミックで国際的な仕事をすることが可能です。また、自らの手腕・力量が船主採算を大きく左右するため、任されている裁量の大きさを感じることができます。

■業務の厳しさ：
一般的には利益が相反する者同士の仲介となるため、トラブル発生時には心労を伴う厳しい交渉を強いられることがあります。また、売買当事者のどちらか一方が海外である案件が殆どのため、案件の局面次第では時差を超えた対応をしなければならないこともあります。

■入社後のフォロー体制：
○入社～半年：
入社後半年程度はman to man leaderのもとで基礎知識の習得、顧客との関係構築に努めていただきます。その後はOJTを交えながら徐々に担当客先への営業をお任せしていきます。
○半年～1年以降：
研修期間が終了し、少しずつ担当を増やしていきます

■キャリアパスイメージ：
入社後3年程度は中古船営業部に配属予定、その後は本人希望や適性に応じて他営業部署やコーポレートへ挑戦することも可能。希望者は国内外支店(コペンハーゲン、ジュネーブ、シンガポール、今治等)への駐在にも挑戦可能。

■組織構成：
13名(部長1名、その他メンバー11名(内兼務者2名、業務委託1名)／男女比：7：6)。

■当社について：
・グローバル総合商社『三井物産』のノウハウとネットワークを最大限に活用し、用船仲介、中古船売買仲介、運航仲介、舶用機器販売、建造監理、海務コンサルティング、DX支援など、船舶関連ビジネスのあらゆる分野にわたって、多面的かつ専門的なサービスを提供します。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下のすべてに該当する方
・海運・船舶業界での就労経験（売買仲介や用船仲介などの営業系職種だけでなく航海士や機関士出身者も活躍中です）
・ビジネスレベルの英語力(英文契約書の読解・作成・交渉、プレゼンテーションなど業務を支障なく行えるレベル)

＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜語学補足＞
・詳細は応募資格／応募条件欄に記載

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー25F
勤務地最寄駅：JR線／東京(日本橋口)駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
■最寄り駅その他：
・東京メトロ丸ノ内線大手町駅：徒歩1分
・東京メトロ銀座線日本橋駅：徒歩1分

＜転勤＞
当面なし
将来的に国内外に転勤の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜勤務時間＞
9:15～17:30 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・月平均残業時間：20時間程度(※案件が重なる場合40時間を超えることもあります。)

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の条件に変更はなし。

＜予定年収＞
680万円～860万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：325,000円～425,000円
固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間28時間0分/月～21時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
405,000円～505,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験や業績・評価より想定年収が上下することがあります。
■賞与実績:年2回(業績及び貢献度評価により変動)
■残業手当：定額時間外手当支給。定額時間外手当で想定された残業を超えた場合は超えた分の残業代は支給いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
住宅手当：上限月3万円※支給条件有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：60歳からは再雇用制

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・海運・造船に関る研修の他、三井物産グループの多数の研修も受講可能です。簿記会計研修、海外派遣研修等、意欲次第で自身の成長の機会を得られます。

＜その他補足＞
・社内SNSも設置しており新しい方でもすぐに溶け込める環境づくりに力を入れています。
・フリーアドレス、テレワーク制度、カフェテリアプラン、企業年金、退職金、福利厚生倶楽部、有給休暇の時間給取得可、総合福祉団体定期保険(掛金会社負担)、フットサルの部活動(部活動会社補助有)、無料のドリンクバー(コーヒーやお茶だけではなく、ジュースなどもあります)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・休日内訳：年末年始6日（12/29～1/3及び1/4日の午後）
・有給休暇：最高付与日数20日。入社初日から付与(日数は入社月による)
※入社月により異なる。翌年4月からは毎年20日付与。