株式会社ＴＲＵＳＴＤＯＣＫ

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【フルリモート可】WEBディレクター／業界導入社数3年連続トップクラス／デジタル身分証アプリ展開

【フルリモート可】WEBディレクター／業界導入社数3年連続トップクラス／デジタル身分証アプリ展開

■ポジション概要：
日本で唯一のeKYCの専門会社として、あらゆる業法に対応するeKYC・本人確認のAPI基盤サービスや身分証アプリ等を提供している当社にて、当社事業に関連するWebサイト（オウンドメディア/コーポレートサイト/ソリューションサイト）やLP等の制作ディレクション、広告施策のクリエイティブディレクションを通じ、プロダクトの価値の最大化に導いていただけるWEBディレクターを募集します。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■本ポジションの役割：
toB、toG向けのeKYC・本人確認サービス、またtoC向けのアプリなど事業に関するサイトやLP、広告施策を統括するWEBディレクターを募集します。WEB制作物（LP・バナーなど）やコンテンツ（記事・動画など）の企画・制作に関わる業務全般を実施していただくとともに、外部パートナーが制作する成果物のクオリティコントロールや制作に関する体制構築を担っていただきます。WEBディレクターとしてサイトのグロースやクリエイティブを通じ、今よりも、さらに安心安全なデジタル社会のインフラ作りに貢献いただきたいと考えています。

■業務内容：
・ソリューションサイト、コーポレートサイトやLPなどの各種Webページのディレクション業務 （企画／要件定義）
・ワイヤーフレーム作成（UI 設計図作成）
・数値を意識したWebサイトトUI/UX・LPの改善ディレクション
・Webサイトや広告施策のクリエイティブの品質管理・チェック
・デザイナー、開発、ライター等への発注等のディレクション
・成果物に対するフィードバック・クオリティコンロトール
・スケジュール管理

■配属部署：
＜事業戦略部 マーケティンググループ＞
執行役員統括の元、マーケティングマネージャー1名、マーケター2名の体制です。

■本ポジションの魅力：
・急成長中の市場で、社会的意義のあるサービスのグロースを経験できる。
・主体性を発揮しやすく、自らの意見を反映しながらプロジェクトを進められる。
・様々なチームや組織を横断して、ミッション達成に向けて挑戦できる。
・フルリモートワークのため、生活スタイルに合わせてメリハリをつけて働けます。
・今後益々重要となるデジタル本人確認の領域における専門性が身につきます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webサービスの企画・ディレクション経験（3年以上）
・プロダクトやアプリ、サービスプロモーションのためのWEBコンテンツやメディアの企画・運用・改善などの経験（3年以上）
・CMSを利用してサイト構築した経験（Hubspot／STUDIO／WordPress等）

■歓迎条件：
・Webデザイナーとしての経験
・数百万PV以上のサイトでのUI/UX改善の経験
・toB向けSaaSプロダクト／アプリに関連するWebサイトディレクションの経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋3-1-1 WeWork東京スクエアガーデン
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
リモートワーク中心。業務やチームでの必要に応じて出社の可能性がございます。
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は標準的な勤務例です

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円～666,666円

＜月給＞
500,000円～666,666円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年2回（2月、8月）※会社の業績または個人の成績により改定しない場合があります。
■賞与：会社の業績に応じ、従業員の勤務成績等を審査して、決算賞与を支給（支給なしの場合もございます）。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：オフィス出社時の実費支給※月額上限2万円
家族手当：子ども手当
社会保険：関東ITソフトウェア健保（ITS）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■定期健康診断
■ストックオプション（不定期）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、年次有給休暇