阪急阪神マーケティングソリューションズ株式会社

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【大阪】デザイナー（阪急阪神百貨店の広告）フレックス制度/残業20h/年休124日

【大阪】デザイナー（阪急阪神百貨店の広告）フレックス制度/残業20h/年休124日

■業務内容：
阪急阪神百貨店が発信する宣伝広告制作の業務をお任せします。

■業務詳細：
・グラフィックデザイン（広告・冊子・ロゴデザイン等）
・WEBデザイン（LP・バナー・WEB広告クリエイティブ制作等）
・撮影ディレクション
・クリエイティブ企画提案　等
【変更の範囲：会社の定める業務】

■主なクライアント：
阪急阪神百貨店各店、エイチ・ツー・オーリテイリング

■組織構成：
6名（内マネージャー職2名）で構成されており、20代1名、30代1名、40代2名、50代2名で、男女比は4：2となっております。小規模ですが年齢に関係なく、自由に意見交換できるチームです。メンター制度やバディー制度のサポート体制が整っており、わからないことについても丁寧に教えていきます。

■求める人物像 ：
・当社のミッション／ビジョン／バリューに共感できる方
・幅広い視野をもち、主体性・協調性・誠実さがありチャレンジ精神旺盛な方
・コミュニケーション能力がある方
・新しいことに挑戦するチャレンジ精神がある方

■魅力：
・阪急阪神百貨店が発信する宣伝広告制作全般を請け負っているため、交通広告・Web・紙媒体など、幅広いジャンル・広告媒体に携わることができます。
・自社に在籍のカメラマン・ライター・コーダーなど様々な職種の方と関わることができます。
・クライアントと近い立ち位置にいるため、課題をクライアントと一緒になって解決できることができるポジションです。
・百貨店商戦期に合わせた案件も多く、案件が完了するたびに成長や達成感を感じられるという声もございます。

■働きやすい環境：
・年間休日124日と休日も多く働きやすい環境です。
・リモートワークについては、業務習得状況にも鑑みながらですが、週1～2日程度行うことが可能です。
・フレックス制度も導入しており、柔軟な働き方が可能です。
・福利厚生面も充実しております。（阪急・阪神百貨店 従業員向け割引販売制度利用可/グループ従業員向け各種保険サービス利用可等）

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・デザイナー経験3年以上
・adobeアプリケーション（illustrator・Photoshop）に習熟している方
・撮影ディレクション経験もしくは撮影立ち会い経験

■歓迎条件：
・XDやインデザインを使用実績
・コンセプトから考えることが得意で、企画制作の経験・興味がある方
・クライアントと直接交渉してモノづくりをしていきたい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル26F
勤務地最寄駅：梅田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:30～15:00
フレキシブルタイム：7:00～13:30、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～18:50
＜その他就業時間補足＞
残業時間：月20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
420万円～480万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：245,000円～275,000円

＜月給＞
245,000円～275,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・昇給：年1回（6月）※4・5月分は6月に遡及支給
・賞与：年2回（6月・12月）※前年実績：3.6ヶ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：※正社員のみ

＜定年＞
60歳
再雇用制度有（65歳まで）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・社内研修（フォローアップ面談）

＜その他補足＞
・阪急阪神百貨店（従業員向け割引販売制度利用可）
・阪急電鉄本社食堂利用時の補助あり
・リロクラブ（選択型福利厚生サービス）
・グループ従業員向け各種保険サービス利用可（自動車保険、生命保険、がん保険などが、個人加入より20％程度割安）
・インフルエンザ予防接種：費用補助あり（上限 3,000 円/人）
・企業型確定拠出年金
・社内FA制度、社内公募制度

※詳細は下記をご参照ください
https://hhms.co.jp/recruit/system//

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

慶弔休暇、年末年始休暇、子の看護休暇・介護休暇、育児休暇・育児休業、各種特別有給休暇