株式会社コスモスホテルマネジメント

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【田町】デジタルマーケティング担当（マネージャー候補）／年収783万円～

【田町】デジタルマーケティング担当（マネージャー候補）／年収783万円～

【変更の範囲：その他会社が指定する業務への変更あり】

■業務内容：
自社ホテルにおけるデジタルマーケティング領域での課題把握～改善施策の実行をお任せします。
将来的にはマネージャーとしてご活躍いただくことを想定したポジションです。

【具体的には】
・自社サイトでの売上管理・売上最大化の戦略立案・実行
・WEBを中心とした広告入出稿管理・コスト管理（広告代理店およびPLを担う当社施設担当者との折衝など）
・売上創出（レベニューマネジメント）サポートシステムの運用管理と改修支援
・そのほか、デジタル領域での競争力強化、新たな価値創造、改善提案
【ゆくゆくは】
・部内メンバーのサポート業務・マネジメント業務

＜求職者様へのメッセージ＞
ホテルブランドとして、世界中からたくさんのゲストに選ばれるホテルとなるため、様々な取組をチームを率いて主体的に実行通してもらいます。仕事を通して、デジタルマーケティング全般のスキルやビジネスにおける高い視座と広い視野が身につき、会社のコア人財としてのキャリアが期待できます！
また、会社としては多様な国籍の人財が活躍しており、本業以外でも様々な部門から参加者を募って実行するプロジェクトや、自己申告による部門間移動の制度も設けられており、多才な人材が希望するキャリアに応じた仕事ができる環境が用意されています。共に「日本をもっと面白く」していきましょう！

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・デジタルマーケティング経験（データを活用した分析、課題把握～改善施策の実践経験）
・マーケティング部門における企画経験
・プロジェクトリーダー・マネージャー経験、もしくはチームリーダー経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝5-34-6 新田町ビル
勤務地最寄駅：各線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：その他会社が指定する場所への変更あり】
※出張や当社運営ホテル等、様々な場所で就業いただく可能性がございます

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※現在は、一部時差出勤も可としております。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件の変更：無

＜予定年収＞
783万円～925万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：382,210円～451,700円
固定残業手当/月：57,790円～68,300円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
440,000円～520,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記想定年収は理論年収として賞与2か月分で換算しております。
※給与詳細はスキルを考慮し決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限4万円
住宅手当：家賃補助制度（上限あり：2万円）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心に業務をインプットしていただきます。上長や先輩社員が丁寧に教えるので少しづつできることを増やしていただきます。

＜その他補足＞
■出産・育児休暇（育休取得率100％）
■定期健康診断・健康診断窓口
■福利厚生総合サービス（リゾート＆レジャー、スポーツクラブなど、様々なメニューを利用可能）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日

■リフレッシュ休暇（勤続2年毎に5日間休暇付与/5万円支給）
■アニバーサリー休暇
■慶弔休暇など
■法定有給休暇とは別に、6月：3日、11月：3日の有給休暇を付与
■年数回、土曜日出社あり