ＮＢＣ情報システム株式会社 【長崎】システム開発エンジニア ◆常駐なしの自社内開発／残業月15h以下／転勤無

【長崎】システム開発エンジニア ◆常駐なしの自社内開発／残業月15h以下／転勤無

【リモートワーク積極導入中／常駐なしの自社内開発！／フレックス有／残業15時間以下／ワークライフバランス◎】

■業務内容：
当社が受託するシステム開発案件を担当いただきながら、詳細設計→プログラミング→テストといった開発工程をお任せいたします。
・Web系を中心とした業務システムの設計・開発及び運用保守などをお願いする予定です。
・客先への常駐案件は原則なく、基本的に全て自社内での開発案件となります。要件定義などの上流工程に携わることも可能です。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■働き方：
・フレックス制度を活用して9時頃業務開始する社員が最も多く、残業時間も月15時間以下と働きやすい環境が整っています。

■配属先情報：
100名程度のエンジニアが在籍しています。

■開発環境：
・OS…Windows、Linux、その他（Android、iOS）
・言語…PHP、Java、ASP.net
・データベース…Oracle、MySQL、SQL Server、PostgreSQL

■キャリアパス：
当社がプライムとなるプロジェクトの比率が高いため、要件定義などの上流工程にも一部関わることができます。メンバ→サブリーダ→リーダー→プロジェクトマネージャー等の役割は、個人の力量とプロジェクトの特性によりアサインします。
当社規定による昇格制度によって、キャリアアップが可能です（早くて3年程度でサブリーダー、5年程度でリーダーへと昇進できる可能性もございます）

■当社について：
・当社はNBC（長崎放送）を親会社とする情報サービス企業で、県や市町村などの自治体案件を中心に、設立から35年-長崎の地で多くのシステム開発実績を誇ります。
・近年は民間からの受託案件を増やしており、来年度より某保険会社や某医療機器に携わる案件が稼働予定です。
・リモートワークの導入が進んでおり、オフィス出勤は週2-3日程度の社員が大半です。
・またフレックス制度を活用して、9時頃出社する社員が最も多く、残業時間も同制度の利用によって月15時間程度となっています。
・当社は100名程度のエンジニアが在籍しており、また20代～30代の若い社員も多いため、日々情報交換を通して、スキルやノウハウをアップデートすることが可能です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
3年以上の開発経験がある方
（PHP、ASP.net、SQLserver、PostgreSQL、MySQL、MariaDBなどのいずれかで）

■歓迎条件：
Java、C#開発の経験もある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：長崎県長崎市尾上町5-6
勤務地最寄駅：JR長崎本線／長崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
■JR長崎本線 長崎駅 徒歩2分　※2021年に新社屋にオフィス移転
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～17:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

＜予定年収＞
300万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円

＜月給＞
200,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、決定します（想定年収は標準評価での賞与、残業15時間／月を想定した理論年収を記載）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月100,000円まで）
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上の方対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格補助制度有

＜その他補足＞
■職務手当
■育児休業・介護休業取得実績あり
■育児時短（子供６歳まで）
■フレックスタイム制度導入（コアタイム　10:00～17:00）
■傷病休暇制度あり
■通勤手当補足：マイカー通勤の方は、会社規定により距離数に応じて支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、傷病休暇、年次有給休暇