株式会社エンゼル 【新潟/湯沢】リゾートマンション管理フロント（リーダークラス）/残業月20時間程度

【新潟/湯沢】リゾートマンション管理フロント（リーダークラス）/残業月20時間程度

～20代～60代まで幅広い年齢層が働く職場/日本最大規模のリゾート専業会社「株式会社エンゼルグループ」の建設会社 / 残業時間平均20時間～

マンション管理フロントとして下記業務をお任せします。
■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】
1. マンョン管理組合の運営
　マンション入居者が集まる理事会・総会を行います。
　・各種資料作成　・当日の運営　・議事録作成
2. 組合会計業務全般
　・管理組合予算、決算の素案　・月次会計報告の作成・管理費収納 など
3. 建物の維持・保全に関する提案
　マンションの資産価値を維持向上していくための提案を行います。
　・共用部分や共用設備の保守　・点検内容の計画　・修繕計画
※現在97棟・13,254戸の管理を受託しております。
※フロント担当の年齢層は30代から60代まで幅広いです。

<サポート体制>
理事会・総会の資料や月次会計報告の作成、また顧客からの電話対応などはアシスタントの女性スタッフがサポートしてくれます。フロント担当が本来の業務に集中できるサポート体制を整えています。

<ノルマ等はございません>
弊社ではノルマなどは設けてはおりません。自分で業務コントロールしながら仕事をしております。

＜管理物件は10件前後＞
弊社の１名当たりの管理物件は7棟～10棟となっています。
リゾート物件を中心に扱っているが故の特性やメリットがございます。

＜夜間や休日の急な呼び出しはほとんどありません＞
夜間の対応並びに緊急対応はコールセンターが一次対応いたします。そこでほとんどの問い合わせ対応が完結しますが、現地での対応が必要な場合はフロント担当者ではなく現地管理人に依頼することが多く、休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。
※稀に休日に対応することもございますが、必ず振替休日を取得することが必要となっております。

■働き方：
残業時間は20時間を超えないように全社的に取り組みをしております。
40時間を超える場合には組合から上長に対して是正勧告がなされる仕組みとなっており、労働時間管理の徹底に努めております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・マンション管理業務経験がある方
・管理業務主任者取得の為勉強中の方

■歓迎条件：
管理業務主任者

＜勤務地詳細＞
信越エリア管理事業部
住所：新潟県南魚沼郡湯沢町湯沢２３８２－１
勤務地最寄駅：上越線／越後湯沢駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
※基本的には本人希望以外の転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～530万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：258,790円～271,270円
固定残業手当/月：37,340円～39,140円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
296,130円～310,410円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■現年収も考慮踏まえて面接の中で話合いの基で決定致します。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額：30,000円　自家用車 ：31,600円
住宅手当：会社都合転勤・単身赴任の場合
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種資格一時金（例：管理業務主任者、マンション管理士など）

＜その他補足＞
■単身赴任手当
■転勤一時金
■住宅手当(会社都合の場合)
■社宅有り（湯沢の場合1万～2万円）、引っ越し代実費負担（上限有り）

■交通費
・公共交通機関
上限：月額30,000円（新幹線定期は原則認めない）
・自家用車
上限：月額31,600円

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

お休みに関しては、基本的に個人の裁量で調整いただける環境です。