株式会社ロード・エンジニアリング 【東京・練馬】土木施工管理◆NEXCOや国土交通省が顧客◇住宅・家族手当◇年間休日126日／土日祝休

【東京・練馬】土木施工管理◆NEXCOや国土交通省が顧客◇住宅・家族手当◇年間休日126日／土日祝休

～昨年度賞与6か月以上◎高速道路・トンネルの施工管理を担当／残業30時間／【住宅手当】【家族手当】【出産祝い金】【入学祝い金】など豊富な手当／NEXCOや国土交通省からの大型案件がメイン～
■業務内容　各種管理業務について、先輩の補佐をしながら一つずつ仕事の流れを学んでいきます。将来的には、主体的に業務を主導して頂き、先輩はサポートに回ります。【変更の範囲：会社の定める業務】
（1）安全管理：工事現場内を巡回し、不安全な場所や不安全な作業を確認した場合は、工事業者担当者に注意し是正させます
（2）品質管理：使用材料や、出来上がりの寸法が、発注者が要求する品質を満足しているか確認します
（3）工程管理：工事が予定通り進んでいるか？完了できそうか？など、日々の進捗を確認します。予定より遅れそうな場合は、原因を突き止めて、工事業者とともに遅れを取り戻す方法を考えます
（4）コスト管理：工事業者が無駄な工事をしていないか確認します。工事内容を変更する場合がある時は、適正な費用を算出します

■プロジェクト内容について
★各案件には2～15名のチームで参加します。
★工事期間は1案件あたり概ね4年～5年程度です。※10年程度の案件もあります。
★夜勤は年に数回ほど。基本は日勤の業務が中心です。

■資格支援充実！
資格取得希望者には、先輩社員による社内勉強会や模擬面接も実施します！資格を取得することによって、ご自身のスキルアップとともに、会社全体のレベルアップにも繋がると考えております。

◆対象の資格も幅広いです。
・技術士（1回目の受験料会社負担）
・RCCM
・1級・2級土木施工管理技士
・コンクリート診断士
・公共工事品質確保技術者Ⅱ 等

◆入社後もしっかりフォローします！
入社後は、先輩の補佐をしながらOJTを行い、仕事の流れを学んでいきます。最初は先輩のアシスタントから始めますが、ゆくゆくはあなた自身が主導し、先輩はサポートに回ります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・土木/建築系の学科卒の方
・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都荒川区西日暮里5-24-7 冠ビル
勤務地最寄駅：JR山手線／西日暮里駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
NEXCO工事事務所
住所：東京都練馬区高野台4-1-23
勤務地最寄駅：西武池袋線／練馬高野台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
練馬での担当案件がこの先、10年ほどかかる見込み（本社設計部門へのローテーション相談可）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■9:15~17:30（本社研修時）■所定労働時間7時間半■平均残業時間：30h程

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：247,000円～403,000円
その他固定手当/月：33,000円～142,000円

＜月給＞
280,000円～545,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力、年齢、前給を考慮のうえ決定
※残業手当は別途支給
※交通費は別途支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■期末賞与：年1回　※業績により変動有
■諸手当：役職手当、単身赴任手当、住宅手当、帰省手当等
※本社研修期間中は現場手当の支給はありません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限なし
家族手当：0～24,000円（配偶者・子×2人）
住宅手当：10,000円～15,000円
社会保険：各種保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得に関して教育支援を致します。(技術士、RCCM、土木施工管理技士、コンクリート診断士等)
■技術士取得に関して資格補助あり。
■入社後3か月程の本社研修時、在宅勤務週2～3回を予定。

＜その他補足＞
■役職手当、単身赴任手当、住宅手当、帰省手当　等
■健康診断（年1回、50歳～55歳位の方は希望により脳ドック、心臓ドックを受診の際に会社が費用を負担いたします）
■再雇用制度（65～70歳程度まで）
■資格取得支援（技術士、RCCM、一級土木施工管理技士、コンクリート診断士など）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■夏期休暇：3日
■年末年始：12/29～1/3
■有給休暇：入社半年後より10日、最高20日付与※最大40日まで繰越可
■特別休暇：慶忌/育児/介護休暇 等