更新日 : 2024/6/6（木）

掲載予定期間：2024/6/6（木）～2024/9/4（水）

株式会社プレックス

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 【日本橋】BtoBマーケター（SaaS事業／サクミル(建設業の効率化)）／3人目の採用／未経験歓迎！

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【日本橋】BtoBマーケター（SaaS事業／サクミル(建設業の効率化)）／3人目の採用／未経験歓迎！

【ToBマーケティングに未経験から参画できる貴重なポジション／SaaS事業のマーケター3人目として裁量権を持ちながら業務した方必見です！／完全週休二日制／土日祝／年間休日121日】
当社のSaaS事業「サクミル」の3人目のBtoBマーケターを募集いたします。
ご経験に合わせてお任せする業務を決定いたします。
サクミルについて：https://sakumiru.jp/
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務概要：以下いずれかをお任せいたします。
〇デジタルマーケティング(以下DM)
※toBマーケティング未経験の方はDMから従事していただきます。
・ Webサイトの改善/LP制作・改善
・ デジタル広告
・ コンテンツマーケ（事例・SEO）
〇 MA/CRM
〇 メールマーケ（Hubspot）
〇 CRM・マーケOps・Sales Ops（Hubspot・Kintone）
〇その他、展示会などのオフラインイベントのマーケティングも担当していただく機会もございます。

■業務魅力：
・データドリブンなマーケティング環境が整っており、ファクトを元に素早くPDCAを回すことができる
・単なるチャネルの運用だけでなく、プロダクトの価値を誰に・どのように届けるのがベストかを営業やCSと一緒に解像度高く進めることができる
・ROIのよいチャネルであれば、期初の予算に縛られず柔軟に投資を行うことができる
・社長および事業部長と直接ディスカッションしながら進めるため、素早く柔軟に意思決定ができる
・同様の理由で、短期的なKPIにとらわれず、視座高くマーケティング施策を遂行できる

■組織構成：
2名とも男性となります。
どちらの社員もマーケティングの経験が豊富で別会社で部長や部署の責任者の経験がある方です。

■サクミルについて：
サクミルは、建設業の効率化が叶う現場管理アプリです。月額料金は30人分で4000円であり、これは競合他社と比べると導入しやすいコストのため、顧客から選ばれ続けております。また職人スケジュールと現場の工程をリアルタイムに確認・共有できたり、案件ごとに現場写真や図面等を保存でき、場所を選ばず確認できることもサービスの魅力です。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎＞
■必要要件：以下いずれかのご経験がある方
・法人営業経験
・マーケティング経験(ToC／ToB問わず)
・広告代理店経験者
※エントリーにあたり「仮説を立てて実行したプロセス」を職務経歴書内に記載ください。

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件の違いなし

給与

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円

＜月額＞
416,666円～583,333円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入制度（書物は全額会社負担）
■研修サポート（セミナーの参加費は全額支給）

＜その他補足＞
■1on1制度（毎週）：リーダーと施策プランを計画
■メンター制度（月1回）：他部署のメンターとの食事
■チーム飲み会補助：チームで月次飲み会のための費用が出ます。ランチで利用も可。
■服装自由：社内の服装は自由です。
■モニタ―／PC支給

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

会社概要

事業概要
■事業について：
・インフラの人材不足を解消するプラットフォーム、プレックスジョブの運営
・ドライバー、エネルギー関連職種特化の人材紹介サービスの提供
20兆円の巨大産業といわれる物流業界にいち早く参入しています。現在は転職支援事業が中心ですが、今後はインフラ産業向けに必要なITインフラ事業を複数展開予定であり、参入企業の少ないブルーオーシャンに事業を拡大していきます。
＜その他新規事業＞・インフラ産業のDX化を支えるSaaS事業
所在地
〒103-0021
東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）6F
設立
2018年4月
従業員数
110名
上場市場名
非上場
資本金
5百万円

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応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが？

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://plex.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010480044

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