更新日 : 2024/6/20（木）

掲載予定期間：2024/6/20（木）～2024/9/18（水）

三菱自動車工業株式会社

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 【田町】内部監査/管理職《課長級》 ◆リモート有｜フルフレックス｜社宅完備｜東証プライム上場◆

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募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【田町】内部監査/管理職《課長級》 ◆リモート有｜フルフレックス｜社宅完備｜東証プライム上場◆

【フレックス・リモート勤務有（全社出社率50%/田町本社出社率33%）／世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー】

■配属部署の役割：業務監査部
社長直属で内部監査を担当する監査本部に属し、内部監査全般を担当する部署となります(製品品質監査は岡崎の品質監査部が担当)
(1)社内及び国内外子会社を対象とする、製品品質関連業務の遂行状況に係るものを除く下記事項
（1） 内部監査・調査方針及び計画策定
（2） 個別監査に係る監査計画及び実行
（3） 内部監査結果報告取りまとめ
（4） 個別監査に係る改善策の提案及びフォロー
（5） オフサイトモニタリング
(2)財務報告に係る業務プロセス統制の評価、及び財務報告に係る全社統制の評価

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
内部監査の監査サブリーダーとして監査リーダー(部長・担当部長級)を補助し、監査先とのコミュニケーション、監査チーム内の連携、監査計画・監査手続き・実査・監査報告・フォローアップ等を行います。
また、部長が行う年度監査計画立案の補佐にも携わっていただきます。
※ベテラン中心で、比較的マイペースで落ち着いて業務に取り組める職場環境です。

■仕事の面白み／やりがい：
監査業務を通じて、社内及び関連会社の国内外に及ぶ幅広い業務に触れることができ、また、持続的な企業成長に貢献することができます。

■成長できる点：
当社は監査業務の高度化途上であり、高度化を主導することで、監査経験者にとっては経験を広げ、自己実現の機会となります。

※出張
・(コロナ後を前提に)年1回程度の海外子会社監査出張有り
・海外監査ポストは現状無し

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必要経験：
・監査経験
・語学力…TOEIC(R)テスト600点以上／ビジネス英語の使用経験

■歓迎経験：
・海外駐在経験
・監査知見…内部監査資格（公認内部監査人（CIA）または内部監査士（QIA）資格保有）
・製造業関連業務の経験

＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜語学補足＞
ビジネス英語の使用経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS
勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
各線「田町駅」徒歩1分／都営三田線・浅草線「三田駅」徒歩3分
※リモート勤務：実施時間・日数の上限無（但し週 2 日以上出社することが条件）
【変更の範囲：会社の定める場所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:45
時間外労働有無：無

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

給与

＜予定年収＞
1,000万円～1,300万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：555,000円～730,000円

＜月給＞
555,000円～730,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職での待遇、経験、適性等を総合的に考慮して決定します
※管理職（課長級以上）の場合は家族手当の対象外となります
＜昇給＞年1回
＜賞与＞年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定額支給
家族手当：規定有（扶養家族1名17400円 以降3800円）
寮社宅：独身寮(月1～2万程度)、社宅(賃料7割を補助)
社会保険：各種社会保険完備（社内規定による）
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修／入社2年目・3年目研修／階層別教育／昇進者・昇進候補者研修／異文化交流研修／エンジニア研修／グローバルマインド・コミュニケーション研修／英会話・TOEIC(R)テストプログラム／海外派遣前研修など

＜その他補足＞
【休暇制度】
妊娠期休業(取得回数制限なし)、産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務、子の看護休業、介護休業、介護短時間勤務、在宅勤務および在宅勤務補助、帯同休業(配偶者の転勤や留学を事由とした1ヶ月以上5年以内の休業)、ライフプラン休業、ボランティア休業、積立休暇
【資産形成支援】
住宅資金ほか各種貸付金制度、財産形成貯蓄、社内預金、持株会制度、三菱車社員販売制度、カフェテリアプラン
【施設等】
独身寮・複身向社宅、社員クラブ、社員食堂、保養所、体育館、グラウンド、病院、診療所　など

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～16日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

【有休】半日休暇取得可／初年度は入社月に応じて支給／繰越分含め最大40日／23年度取得率実績94.8%(平均取得日数17日/年 )
【その他】妊娠・産前産後・育児休業、看護・介護休業、その他特別休暇

会社概要

事業概要
■概要：
・自動車または産業用エンジン、及びそれらの構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業
・中古自動車及びその構成部品並びに交換部品及び付属品の売買　など
所在地
〒108-8410
東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS
設立
1970年4月
従業員数
13,671名
上場市場名
プライム市場
資本金
284,382百万円
売上高
2,458,141百万円
経常利益
190,495百万円
平均年齢
41.5歳

三菱自動車工業株式会社 について

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.mitsubishi-motors.com/jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010561541

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