更新日 : 2024/7/8（月）

掲載予定期間：2024/7/8（月）～2024/10/6（日）

株式会社Ａｓｏｂｉｃａ 【フィールドセールス】ロイヤル顧客プラットフォームを展開◆大手導入実績多数◆リモート可

  • 正社員
  • 転勤なし

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【フィールドセールス】ロイヤル顧客プラットフォームを展開◆大手導入実績多数◆リモート可

~解約率3％以下の自社サービス／顧客のファン作りを支援するSaaSを展開／社長がForbes Asia Under30「アジアを代表する30歳未満の30人」に選出！／月次経常収益430％以上の成長「coorum」～

■採用背景：
当社はロイヤル顧客（ファン）を増やすためのサービス「coorum」を提供してます。当社の考えとして、大多数ではなくロイヤルな1人1人の顧客を分析し徹底的に理解する事で未顧客層の顧客化、そしてロイヤル顧客化し売り上げを伸ばせると考えています。そのような顧客起点マーケティングを支援しているのがこのサービスです。インバウンドでの問い合わせは増加している一方で、更なる事業拡大のために、そしてアウトバウンドでのエンタープライズ顧客獲得していくためにフィールドセールスを募集します。船に乗りたい人ではなく船をゼロから作って漕ぎたい人。そんな人を待っています。

■誰のどんな課題をどのように解決しているのか
ToC向けビジネス（飲食や小売りなど）を展開してる企業の「アンケートでは顧客の生の声が分からない」「新サービス開発のために顧客からの意見を聞きたい」という悩みに対して、コミュニティの企画運営→コミュニティからのデータ収集・整理→施策まで落とし込むワンストップのマーケティング支援をしています。

■具体的な業務の詳細
インサイドセールスが獲得した商談での提案～クロージングまで担っていただきます。SMB～大手まで幅広い顧客への商談をお任せいたします。
・ロイヤル顧客プラットフォーム「coorum（コーラム）」の導入支援（法人営業）
・各部門と連携したプロダクト改善提案
※初回商談からの受注率は約10％

■組織について：
2023年7月時点でセールス部は15名を超える体制となっております。
働き方もフレキシビリティー高く、オフィスと自宅でのハイブリッドな働き方をコロナ禍以降続けております。

■ポジションの魅力
◎営業難易度が高いため、汎用的な営業スキルが身に付く
└このサービスは導入後の企業側のコミットが非常に重要かつすぐに成果が出ないサービスになるため、導入ハードルが高いです。そこに対して提案してくため、高度な営業スキルを身に付ける事ができます。

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれかに該当する方
・無形商材の法人営業経験3年以上
・マーケティング経験1年以上＋無形法人営業経験1年以上

■歓迎条件：
・SaaSプロダクトの営業経験
・インサイド／フィールドセールスの経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田ビル9F
勤務地最寄駅：山手・池上・浅草線／五反田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,900円～640,000円
固定残業手当/月：119,100円～200,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
500,000円～840,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
査定・昇給２回/年
賞与実績:決算賞与あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（実費精算）
住宅手当：家賃補助制度
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
「Pocket」という福利厚生パッケージを用意しております。
詳細は以下リンクよりご覧ください。
https://asobica.notion.site/Pocket-39bbe0af76394ea69bd82443768c929e

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

- 有給休暇（入社時に一部付与）
- おぼ～ん♪（8月13日～8月15日までを休日扱いとする制度）
- 年末年始休暇（12月29日～1月3日までを休日扱いとする制度）
- 慶弔休暇

会社概要

事業概要
■事業内容：
Asobicaは企業やサービスのファン作りの支援をするプラットフォームを運営しています。 coorum(コーラム)は、コミュニティ運営から顧客分析までをワンストップで行い、顧客起点のPDCAを可能にするロイヤル顧客プラットフォームです。ロイヤリティの高い顧客との継続的な接点創出により、ロイヤル顧客を生み出すドライバーを理解し、売上拡大に向けたアクションを見出すことができます。
所在地
〒141-0031
東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田ビル9F
設立
2018年2月
従業員数
110名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://asobica.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010621869

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