株式会社エクスコア 【週３在宅】人事・採用◆webマーケの会社/採用戦略など上流工程にも関われる/年休125日

【週３在宅】人事・採用◆webマーケの会社/採用戦略など上流工程にも関われる/年休125日

＼求人のポイント／
・Webマーケティングを主軸に、インターネット広告事業、SEO・MEO事業等を手掛ける同社にて、人事担当として採用をメインでお任せいたします。
・リモート３日出社２日のハイブリット型で働き方柔軟！
・組織戦略等上流にも携わっていただきたいポジション
・実力主義でありながら体育会系過ぎず社員想いの穏やかな社風が特徴

■同社の社風
同社は2013年にWebマーケティング事業を柱に創業しました。自社独自のリスティング広告プランをはじめ、中小企業を中心に累計2,000社へご支援して参りました。実力主義で成果への還元が大きい一方で体育会系過ぎず非常に社員想いの会社です。さらなる利益拡充/組織拡大に向け新卒と中途採用へ注力しております。同社を主に採用の側面から引っ張っていける方を募集しております。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細
（1）新卒採用×採用広報
・採用広報～
・母集団形成(応募獲得)や日程調整
・候補者面接
・各種採用関連数値の分析、改善
（2）初期教育／研修
（3）社内人事（月によるが1割程）

■キャリアパス／身につくスキル：
最初は採用のフロントに立ち、実際に新卒・中途採用の面接を実施頂きます。ゆくゆくは現在人事専任で担当しているメンバー(女性)の業務を引継ぎつつ、採用立案や採用全体の分析・改善を行って頂き、会社の事業拡大に貢献頂きたいと思っています。

■組織構成
人事部以外も兼任している役員が２名、人事専任２名が所属

■働き方
完全週休二日制、年間休日125日とWLBを保って仕事をすることが可能です。リモート勤務が週２～3日で行っています。ミーティングなどは最小限(効率化を重視)にしていますが、無機質な関係にならないように情報共有やカジュアルに話せる場を日々設けております。

■同社概要
エクスコアでは各種Web広告やSEO、Webサイト制作、動画制作などワンストップのWebコンサルティングサービスを提供し、お客様のビジネスの課題解決・目標達成に貢献しています。
また自社のナレッジを生かし、現在はWebマーケティングの情報発信メディア「Webma」、歯医者さんの検索サイト「Medee」というサイトを運営しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件
・採用経験をお持ちの方

■こんな方にオススメ
・採用経験をお持ちで、在宅勤務にて働きたい方
・採用をメインでしつつも、将来的に制度構築や人事労務等幅広いキャリア形成をしたい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区東3-13-11 A-PLACE恵比寿東7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
本社勤務とリモート勤務を併用した働き方が可能です。
週のリモート勤務回数は約2から3日程度ですが、業務に応じて変動します。
固定出社日は設けておらず、フレキシブルに働くことができます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
昼休憩以外に15分のリフレッシュ休憩が2回ございます。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中は昇給・賞与支給の対象外となります。

＜予定年収＞
390万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～308,000円

＜月給＞
280,000円～308,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は能力を考慮し決定いたします。
■昇給：年2回（4月・10月）
■賞与：年2回（4月・10月）
■賞与額：月給1ヶ月×年2回（4月・10月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定により上限3万円／月まで支給
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当、書籍購入制度

＜その他補足＞
■役職手当
■結婚祝い手当（初回10,000円）
■出産祝い手当（第一子：10,000円 第二子以降：5,000円）
■インフルエンザ予防注射、定期健康診断

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・子の看護休暇、介護休暇、エフ休暇