一般財団法人さいたま住宅検査センター 【埼玉／勤務地相談】建築物審査業務※内勤◇残業25H／土日祝休／財団法人で安定◎建築物の安全を守る砦

【埼玉／勤務地相談】建築物審査業務※内勤◇残業25H／土日祝休／財団法人で安定◎建築物の安全を守る砦

～ご自宅から通いやすい事業所に配属◎建築物の「安心と安全」を提供するお仕事！建築の知識が生かせます～

■業務概要：
お客さまが作成した図面や申請書類が法律に適合しているかどうかを審査します！外出ほぼなしの内勤です。
戸建住宅から店舗や倉庫、高層マンションなど、首都圏の様々な規模の案件に携われます。
・設計事務所やハウスメーカーなどの申請者より提出された図面の確認
・建築基準法や各自治体の条例と照合・審査
・書類の修正依頼
・確認済証の交付
【変更の範囲:法人の定める業務】

■仕事の流れ：
（1）顧客より建設予定の建築物について申請書類を受理（申請書類は、図面などの設計図書）
（2）審査開始
（3）顧客へ不明点等の確認や修正の依頼
（4）終了後、上司のダブルチェック
（5）「確認済証」などの合格証を発行し完了
※顧客は建設会社の設計担当の方や、設計事務所の方などです。図面と向き合っているだけでなく、お客様と電話やメールでやりとりするのも、１日のうちの主な仕事となります。

■組織構成：
同ポジションの担当者は、所沢事務所が3名、その他の事務所は10名ほど在籍しております。
法人全体の職員数は200名強です。

■入社後／キャリアパス：
入社後は浦和の本部にて3週間程度研修を行い、その後配属先にてOJTにて業務を覚えていただきます。
ゆくゆくは建築基準適合判定員の資格取得も目指せ、管理職に昇格することも可能です。

■本求人の特徴：
【やりがい】
・私達は建築物の安全を守る最後の砦として、重要な業務を担っております。お客さまは経験豊富な建築士の方々など、専門性の高い相談をいただくことが多いため、常に知識のアップデートが可能。責任と同時にやりがいを感じることができます。
・住宅はもちろん、幅広い様々な物件に携われます
【企業・業務の魅力】
・ワークライフバランス：土日祝休の完全週休二日制で年間休日122日、有休及び連続休暇も取得しやすい環境のため、プライベートを重視した働き方が可能です。長期的に勤続を希望される方にオススメです。
・業界優位性：同法人は優良な建築物の普及と公共福祉の向上に寄与することを目的とした一般財団法人です。建築関連の様々な審査・検査を手掛け、埼玉県内でトップクラスのシェアを誇ります。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・一級もしくは二級建築士の資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：建築士一級、建築士二級

＜勤務地詳細1＞
熊谷事務所
住所：埼玉県熊谷市籠原南三丁目365番地
勤務地最寄駅：JR線／籠原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
越谷事務所
住所：埼玉県越谷市南越谷4-16-2
勤務地最寄駅：JR武蔵野線／南越谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
川越事務所
住所：埼玉県川越市並木488-1
勤務地最寄駅：JR川越線／南古谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
・所沢事務所：埼玉県所沢市東新井町307-7
・本部・さいたま事務所：埼玉県さいたま市浦和区岸町7-12-3
※自宅から近い事務所に配属予定
【変更の範囲:法人の定める場所】

＜転勤＞
無
補足事項無し

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：25時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項無し

＜予定年収＞
370万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～330,000円

＜月給＞
210,000円～330,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与あり
■昇給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費（毎月６万円まで）
家族手当：社内規定あり　※福利厚生欄で補足
住宅手当：月25,000円(賃貸/世帯主の場合のみ）
社会保険：補足事項無し
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで継続雇用有。65歳以降も継続可能性有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心となります。

＜その他補足＞
■育児・介護休業制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■福利厚生サービス会社提携
■人間ドック・インフルエンザ予防接種費用補助
■家族手当：配偶者（扶養対象者のみ） 月13,000円/子ども 月6,000円(中学生まで)～月11,000円(大学生まで)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇6日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

有給休暇は入社時に付与。日数は入社時期による