株式会社フリジポート

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【沖縄】製造管理スタッフ ～※未経験歓迎/森永乳業100％出資/福利厚生◎/U・Iターン歓迎～

【沖縄】製造管理スタッフ ～※未経験歓迎/森永乳業100％出資/福利厚生◎/U・Iターン歓迎～

セブン-イレブンのスイーツ製造管理スタッフとして、シュークリームやエクレア、ケーキなどを作っていきます。
スイーツ製造では、入荷した原料から商品の土台となるホイップクリーム・スポンジ・シュー皮などを作る『仕込み作業』から、トッピング・包装などの『仕上げ作業』までの商品製造一連の工程を行います。
またスイーツの製造管理スタッフとして、スタッフ管理（シフト管理やオペレーション指導）及び工程・スケジュール管理なども行っていただきます。
その他、スキルやご経験に合わせて原価管理・品質管理・安全管理を含めた業務も行います。
■業務の特徴：【変更の範囲：会社の定める範囲】
・開設してまだ５年の新しい工場です。
・製造部門は、スタッフをまとめながらマニュアルに従い計画かつ実行を進めます。
・業務に必要な知識は入社後にしっかり学べるため、食品工場未経験者でもキャリアアップができます。また、マネジメントスキルを磨くだけでなく、新商品を生み出す「商品開発」や、受注展開やラインの骨格を作成する「生産管理」、検査関係やHACCPの取り組みを行う「品質管理」など、様々な部門へのキャリアパスが可能です。
■残業時間
残業は平均20時間程度です。時期により35時間程度発生する場合があります。残業代は別途全額支給します。
■当社の特徴：
当社は安全で安心してもらえる、品質の高い食品とサービスを届け、顧客に満足と幸せを感じてもらえることを目指しています。今や、コンビニエンスストアは「生活インフラ」として普段の生活にかかせないものになり、高齢者の方や、赤ちゃんのいる家庭や、仕事を持っている母親達の毎食、そして災害時の生活拠点として、多くの生活を支えるようになりました。当社は、「近くて便利」を顧客に実感してもらうために、お弁当やサンドイッチを作り、それらの事はもちろん、冷凍食品やアイスクリーム、牛乳なども、店舗にきちんと届けるという仕事を行い、コンビニエンスストアを支える会社です。いわば当社はコンビニエンスストアを通じて人々の生活を支えている会社です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～未経験・U・Iターン歓迎～
■必須条件：大学卒以上
・スイーツづくりに興味がある方
・コンビニ商品に興味のある方
・物づくりがお好きな方

■歓迎条件：
・製造業経験者
・食品業界経験者

＜勤務地詳細＞
沖縄うるま工場
住所：沖縄県うるま市字川田339番地1
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める範囲】

＜転勤＞
無
原則無し。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:30～17:30
21:30～6:30
＜その他就業時間補足＞
※業務状況にあわせて、出社・退社時間を調整することがあります。残業は月20～35時間程度。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
期間中の給与や待遇は変わりません。

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～280,000円

＜月給＞
220,000円～280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月…2022年実績4ヶ月分／年）
※時間外手当は別途全額支給です。
※経験、能力、年齢を踏まえて同社規定により決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給※当社規程による
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：20,000円　※本人名義で賃貸、購入の場合
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■通信教育補助金制度
■各種研修制度（キャリア制度、役職ごとのマネジメント研修）

＜その他補足＞
■役職手当
■社員健康診断、人間ドック利用補助、インフルエンザ予防接種補助
■永年勤続表彰制度
■ベネフィットステーション：旅行やイベントチケット、スポーツクラブ等の割引など、さまざまな特典を受けられる会員制福利厚生サービス
■家族手当：扶養家族1人目13,000円／月、2人目以降1人につき2,000円／月
■マイカー通勤OK

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数112日

月9～10日のシフト制
有給休暇(下限日数は４月入社の付与日数。５月以降入社は減少)、慶弔休暇、産前・産後休暇・育児休暇（取得実績あり）、介護休暇、リフレッシュ休暇（年2回、4～5日の休暇を取得可）