コモタ株式会社

企業情報を詳しく見る

【横浜駅徒歩5分／リモート可】SE（アプリ）※自社開発／無人精算システムに強み／プライム案件多数

【横浜駅徒歩5分／リモート可】SE（アプリ）※自社開発／無人精算システムに強み／プライム案件多数

～自社開発のガソリンスタンド関連システムで高いシェアを誇り、そのノウハウを生かして無人精算システムなど事業展開中／上流工程から携われる／年休123日／年間賞与平均6.8か月／リモートワーク可／充実した充実した福利厚生／月残業20h程度～

■担当業務
自社サービスの販売管理システム、決済サービス等のWebアプリケーションの開発をお任せします。顧客の要望を確認しながら最上流からPJTに参画いただくことが可能です※経験に応じて業務内容を決定します
＜プロジェクトの流れ＞
（1）担当する案件の決定（2）顧客からの要望を確認しながら設計・要件定義（3）開発プロジェクトのマネジメント・テスト・本番環境での稼働※今後は、社内リソースを活かして新たな分野に向けた製品開発計画があり、市場ニーズに応えるアプリケーション開発に取り組んで頂きます。
【開発言語】Java、Javascript、VB.NET、C#、SQLScript、
【開発環境】OS:windows、Linux、Android

■職務の魅力
・当社の主要な取引先は、ENEOS株式会社など大手企業です。取引先のオーダーに応じた専用のシステムを開発していきます。ユーザビリティに優れた機能やインターフェースが高い評価を受け、業界トップクラスのシェアを誇ります。要件定義に始まり、顧客の要望を細かく確認しながら、設計・開発・テスト・稼働までを担っていきます。

■組織構成
・技術部門には約70名在籍しており、アプリ開発部門としてPJTをチームで担当しております。
※20代から50代まで幅広い年代のメンバーで構成され、平均年齢は39.3歳です。

■ キャリアパス
・本人の志向性に応じて、スペシャリスト/マネージャーのどちらも目指すことができます。
※他部署への異動は、状況に応じて対応可能です。
・社員資格については、毎年、昇格試験を行っており、主任（リーダー）、主事（マネージャー）、技師（スペシャリスト）の資格にチャレンジできます

■同社について
ガソリンスタンドに設置されるセルフシステムの開発から製造・販売・メンテナンスまでワンストップで手掛ける業界のリーディングカンパニーです。現在はコインパーキングやコインランドリーなど無人精算などのシステム開発でもシェアを広げております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何等かアプリケーション開発のご経験がある方

■歓迎条件：
・開発工程における上流工程のご経験

■活かせるスキル：
【プログラミング言語】Java、Javascript、VB.NET、C#、SQLScript、
【フレームワーク・ライブラリ】Node.js.、NET Framework、ASP.NET
【OS】windows、Linux、Android

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町３－１ コンカード横浜18階
勤務地最寄駅：JR、東急東横、相鉄、横浜市営線／横浜駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無
会社の拡張や職種転換等により転勤発生の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
同条件

＜予定年収＞
536万円～600万円

＜賃金形態＞
日給月給制
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～307,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
250,000円～307,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■月額には、独身・世帯主の住宅手当を含んでいます。
■想定年収は、月20時間の時間外勤務を実施したとして算定しています。
■賞与：年2回（7月・12月）直近3年間で6.2ヶ月分以上の支給実績。
■その他：家族手当（扶養する配偶者、子2人について支給）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費（月額 50,000円上限）
家族手当：扶養する配偶者、第一子、第二子が対象
住宅手当：独身・既婚、世帯主か否かで支給額変動
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
自己啓発支援制度、資格取得手当有
開発言語に関しては、実務を経験しながら学んでいただけますので、ご安心ください。

＜その他補足＞
EAP会社との契約をしており、社員及び家族の心と体の健康推進、プライベート法律相談等、業務以外でも社員を支援しています。
通勤手当、各種手当有（時間外勤務、住宅、家族、役職、資格、資格取得）
財形貯蓄制度
自己啓発支援
契約保養所

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制（土日）、祝日、夏期休暇（4日：年間休日に含まず）、年末年始休暇（6日）、慶弔休暇