株式会社パトスロゴス 【ソリューション営業】大企業営業経験を積める／人事課題を解決するHRプラットフォーム／現年収以上保障

【ソリューション営業】大企業営業経験を積める／人事課題を解決するHRプラットフォーム／現年収以上保障

【現年収維持～現年収以上／プレシリーズA期で累計31億円の資金調達／大企業の導入も続々決定／HRSaaS主要企業も既にパートナー契約済み／コアタイム以外はリモート可】

■募集背景：
同社では2022年1月からHRプラットフォームの開発を開始し、今年2023年4月に開発が完了したばかりですが、既に大企業10社、12000名を超えるアカウントの導入が決定しております。今期で20～30社の導入数を目指し、営業人員も増員しているため、平行して導入コンサルタントの増員募集となっています。

■仕事内容
・リード（顧客となり得る企業）に対し、架電やメール、その他ツールを用いてアポイント獲得を行う
・獲得したアポイントとの商談準備・商談実施
・導入に向けた契約対応
※営業先は大企業を中心とした従業員300名～10000名規模の企業となります。
※既存のHRSaaSが複数ある中で、企業の抱える課題に対して「なぜプラットフォームの導入が最適なのか」を提案するソリューション営業が求められます。プラットフォーム導入の必要がないと判断した場合は、パートナー企業（HRSaaS企業）のプロダクト単体での導入を提案する場合もあります。

■組織構成：
営業組織は役職なくオールフラットで構成されています。営業メンバーは全体で20名程度が在籍しています。IT営業やITコンサルタント出身の方が多く、元ワークスアプリケーションズ出身の方も活躍されているため、「HRサービスの営業」を直で学ぶことのできる環境です。

■働き方：
同社では基本的に出社をお願いしていますが、13時～16時のコアタイム以外は自由に働くことができるので、午前中や夕方意向は在宅勤務も可能です。平均年齢38歳ということもあり、ご家庭のある方が多いため残業も平均20～30時間程度となっています。

■プロダクトの強み：
パトスロゴスはHRSaaSを複数接続したプラットフォームとなります。SmartHRやカオナビ、jinjer、Talent Paletteなどそれぞれの領域でシェアを獲得しているHRSaaSとアライアンスを組んでおり、パートナーとして参画いただいています。大企業の人事課題をまとめて解決できるプラットフォームのため、既に複数の導入・引き合いを受けているプロダクトとなります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須スキル
・IT商材の法人営業経験1年以上

■歓迎スキル
・エンタープライズ（大手企業向け）の営業経験
・SaaS製品の営業経験

＜勤務地詳細＞
五反田オフィス
住所：東京都品川区西五反田2-19-3 五反田第一生命ビル6F
勤務地最寄駅：JR山手/都営浅草線線／五反田駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
基本的には13時～16時のコアタイムは出社をお願いしています。

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00～16:00
フレキシブルタイム：6:00～13:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間は20～30h程度。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：314,431円～503,090円

＜月給＞
416,667円～666,667円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■現年収維持～現年収以上を担保します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1日1200円を上限に出社日数に応じて支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTにて研修致します。

＜その他補足＞
●社会保険（健康保険・厚生年金保険）※正社員の場合のみ
●通勤交通費支給（1日1200円を上限に出社日数に応じて支給）

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、フレックス休暇