ＪＰ東京・アンド・カンパニー株式会社 【赤坂】DXコンサルタント ◆フルフレックス／9割在宅勤務／4割が外国籍のグローバル企業

【赤坂】DXコンサルタント ◆フルフレックス／9割在宅勤務／4割が外国籍のグローバル企業

【代表直下のポジション／中途採用率96％／フルフレックス／グローバルな社内環境】
国内の大手製造会社やIT通信会社に向けた業務コンサルティングおよびシステム開発を行う当社にて、DXコンサルタント業務をお任せします。

■主な業務内容：
DXコンサルタントとして既存の大手クライアントにおけるDX化を推進（IT戦略立案／PMO／調査など）していただきます。
BIG4出身の戦略コンサルタントでもある当社代表（※）の直下にて業務を引き継いでいただきます。
※代表の国籍はインドですが、日本文化・日本語に精通しており、いわゆる外資系の外国人社長という印象はもたれないかと思われます。

■職場環境の特徴：
・トップ直下のフラットな体制のため責任範囲が広く、会社組織に対する意見が通りやすい環境です。
・コンサルファーム／ITベンダ出身者など多様な経験を持つメンバーが在籍し、全員が刺激を得ながら働いています。
・社内はグローバルな環境で、インドなどの外国籍社員が半数、帰国子女や海外業務経験者がほとんどです。
・コンサルティングサービスの提供がメインの事業ですが、事業会社としての側面もあり、新規事業開発、自社マーケット開拓、海外支社拡大等、多方面への挑戦も積極的です。
・スキルアップ支援も充実。社外教育やサービスなど、必要性応じて柔軟に受講／利用することができます。

★若手であってもクライアントの前に立ち自信を持ってDX化をリードでき、ベテランであっても常に現場に立てるなど、日々の業務に忙殺されることなく、一人のコンサルタントとして成長し続けることができます。

■数字で見る会社の魅力：
・中途採用率96％。中途採用者のほとんどが2～4社目に当社に入社しています。
・国籍（日本とその他）６：４（社内公用語は日本語と英語ですが、　現状、日本本社の社内言語は日本語が基本です。ご応募時の英語レベルは問いません。）
・女性、男性育児休暇取得率100％（在籍中に子どもが生まれて取得した人の比率）平均取得期期間：女性1年、男性8ヶ月
・在宅勤務率：9割以上。業務内容、ポジションによって変わります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・グローバルに事業展開する企業での業務経験、またはそれに対するコンサルティング経験をお持ちの方
・経営コンサルタント、ITコンサルタントの経験をお持ちの方
・PowerPoint、Excel を用いた企業マネジメント層向け提案資料の作成が可能な方
・日本語ネイティブレベルまたはJLPT N1認定をお持ちの方

■歓迎条件：
・英語レベル：日常会話レベル（TOEIC(R)テスト（R）テスト700点程度）※必須ではありません
・M＆Aコンサルティングの経験



＜語学力＞
必要条件：日本語上級
歓迎条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂4-1-31 アカネビル6F
勤務地最寄駅：東京メトロ線／赤坂見附駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
9割リモートワーク（週1、2日必要に応じて出勤の場合あり）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業月10～30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません

＜予定年収＞
800万円～1,200万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,579,200円～9,870,000円
固定残業手当/月：118,400円～177,500円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
666,666円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（～5千円/日、～5万円/月）
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
社外教育やサービスなど、必要性応じて柔軟に受講／利用することができます。

＜その他補足＞
補足事項なし

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

その他会社指定日