デジタルグリッド株式会社

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【赤坂】営業◇日本初の民間運営電力取引のプラットフォーム経営／年間休日125日・リモート◎

【赤坂】営業◇日本初の民間運営電力取引のプラットフォーム経営／年間休日125日・リモート◎

【変更の範囲：無】
■職務概要：
当社は、「電力を生む発電家」と「電力を買う需要家」が直接売買できるシステムを備えたプラットフォームを提供する会社です。
今回は、営業担当を募集いたします。

■業務詳細：
・事業パートナーの獲得、拡大
・事業パートナーに対するサービス運用の構築、実行支援
・事業パートナーと協業して提案営業（パートナーセールス）
・電力会社等のアライアンスパートナーへの交渉

■業務の特徴：
・お客さまは大企業～中小企業の一般企業になります。直販も代理店対応いただきます。
・新規既存の割合は5:5で、新規営業は基本紹介や当社への問い合わせへの対応となり、飛び込みなどはございません。
・ノルマはございません。今現在は部全体で目標数値を追い掛けております。今後、個人目標設定の制度を構築していく予定です。
・大手企業担当の場合、2名体制でつくなどチームワークが大切になります。そのため、相談や質問もしやすい環境が整っております。
・基本はオンラインでの商談をしております。契約更新前などは、稀に出張をしてお顔合わせをすることがございます。

■入社後の流れ：
まずは、先輩社員からOJTで仕事を覚えていただきます。同行や書類作成など、営業の流れを掴み独り立ちを目指します。

■組織構成：
9名で構成されております。男性6名・女性3名で平均年齢は30歳です。

■特徴・魅力：
・当社は「電力を購入したい需要家」と「電気を販売したい発電家」をマッチングさせるプラットフォームを運営しています。東京大学研究室発の「電気を識別する技術」を応用しており、研究室出身の代表取締役・豊田は再生可能エネルギーのポテンシャルを信じ、再生可能エネルギーが主役となる世界の形成を目指しています。その技術的制約を取っ払うことが必要だと考え、スタートアップならでは視点から様々な事業を展開しています。
・様々な業界から社員が集まっており、優秀なメンバーが在籍しております。そんな先輩に、相談や質問がしやすく、役員との距離も近いフラットな社風が魅力です。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
<業界未経験歓迎>
・法人営業のご経験

■歓迎条件：
・SaaS業界でのご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂1-7-1
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
・残業時間：18時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
400万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～570,000円
固定残業手当/月：68,500円～139,400円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
348,500円～709,400円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・決算賞与：あり
・昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT制度

＜その他補足＞
・ストックオプション制度あり
・オフィスFreeDrink（水、お茶、コーヒー、アルコール）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・年末年始
・夏季休暇(7月～9月の間で2日間取得可能)
・年次有給休暇（入社日に10日間付与）
・産前産後休暇
・育児休暇
・特別休暇（冠婚葬祭等）