株式会社ｏｎ　ｃａｌｌ 【1→100を作り出す】事業開発責任者◆在宅医療を支える自社サービス◆年休128日◆業界経験不問

【1→100を作り出す】事業開発責任者◆在宅医療を支える自社サービス◆年休128日◆業界経験不問

【メディア掲載多数／実績7,000件超の現役医師監修のクリニック向け在宅医療支援サービス／副業可】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
役員直下のポジションで事業作りを行っていただきます。ゼロ→1よりも1→100にしていくポジションです。プロジェクトは社員7名+業務委託300名ほどの規模を想定しております。
※業務委託の内訳（医者が220名ほどで、他に看護師や救急救命士など）

■キャリアパス：
「事業責任者」候補として入社いただき、統括 or COOとして昇格　等

■全社組織構成：
営業1名、CS1名、マーケティング2名、エンジニア2名、バックオフィス1名で構成されております。

■「ON CALL」とは：
クリニックと患者をつなぐ在宅医療プラットフォームです。在宅医療の提供が困難なクリニックに代わって、医師・看護師を紹介・代診します。
現役医師が、非常勤医師として在宅医療に関わっていた際の経験をもとに、サービス開発に関わっています。

地域医療の要となる在宅医療を支えるインフラサービスとして、2022年4月にローンチ。現在に至るまで7,000件以上の対応実績があり、次世代の日本医療を担う存在として注目されています！

■同社の特徴：
◎在宅医療のマーケット成長率は【前年比300%】と飛躍的に拡大中です。一方で、在宅医療の現状があまり知られていないことや、医療とビジネスの融合には前例が少ないこともあり、今後当社のサービスも拡大が見込まれています。
◎中心メンバーに現役医師や看護師が在籍しており、医療従事者との強力なネットワークをもとに、経験豊富なバックアップドクターがサービスを支えています

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業開発に携わった経験のある方
・マーケティング責任者やプロダクトマネージャーの経験者
■歓迎要件：
・在宅医療に関連する業務に携わったことがある方

＜勤務地詳細＞
虎ノ門オフィス
住所：東京都港区虎ノ門2丁目2-1 住友不動産虎ノ門タワー
勤務地最寄駅：日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワークを含む)】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
12:00～21:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：月30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：同条件

＜予定年収＞
500万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：287,595円～445,087円
固定残業手当/月：62,405円～96,579円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
350,000円～541,666円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
■副業可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

■夏期休暇、年末年始休暇、育児サポート休暇