東都生活協同組合 【草加】未経験歓迎！物流・倉庫管理 ◆年間休日120日/実働7h/月平均残業20H

【草加】未経験歓迎！物流・倉庫管理 ◆年間休日120日/実働7h/月平均残業20H

【お野菜や冷凍食品などの商品の倉庫管理◆安定性◎事業高300億円超／安全で環境にやさしい商品をお届け／生活協同組合】

■ミッション：
草加の物流センター今年の5月に建設されました。委託会社社員含め、物流センターには250名程度の従業員が在籍しています。
商品を会員様にお届けするために、様々な産地から納品される商品を仕分けし、確実に配送していくことがミッションとなります。
今回は、そのための倉庫管理・物流管理を行っていただける方を募集します。【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務内容：
東都生協が会員向けに毎週配布しているカタログ掲載商品の受発注や、在庫管理、メーカーや産地などの取引先から業務委託先との各調整などが主たる業務となります。

■業務詳細：
・納品確認、トラブル対応（取引先とのやり取り）
∟納品数の確認、チェックののち不一致があった際には各メーカーへの確認業務
・品物の商品管理、検品、チェックの確認（検品やチェック作業作業は外部に委託しています）
・その他アルバイトへの指示出し業務等

■組織構成：
配属予定の農産グループは3名（主任1名、担当者2名）で構成されております。

■ご入社後の教育体制：
理念やビジョン、共同組合の在り方等を学んでいただくため、ご入社後は3日間にわたり当組合の理解を深めていただく機会もございます。

■当社について：
安全な食料を将来に向けて安定的に手に入れるためには生産者やメーカーと直接手をつながねばならないとして主婦423人の賛同のもと設立されたのが東都生協です。消費者がつくった生協として、生産者と消費者の話し合いを基本に、安全で環境にやさしいホンモノの商品づくり、農家経営が持続できる価格決定方式の採用、地域農業を応援する商品企画や交流活動など「産地直結」の考え方を中心に据えた事業活動を続けてきております。設立から50年、組合員数は24万人、事業高は300億円を越えるまでになりました。商品供給のみならず、「環境保全型農業の推進」や「地球環境にやさしい3R運動」など持続可能な社会づくりに向けても生産者やメーカーと取り組みを進めています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・未経験歓迎！（倉庫管理・物流管理に興味のある方）
・自動車運転普通免許（AT限定可、採用後の取得可）

■歓迎要件：
・物流業界（物流倉庫）での経験がある方歓迎
・受発注業務・在庫管理業務経験者も歓迎

＜勤務地詳細＞
東都生活協同組合　草加物流センター
住所：埼玉県草加市柿木町字宝1338-8
勤務地最寄駅：武蔵野線線／越谷レイクタウン駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める就業場所】

＜転勤＞
当面なし
総合職としての採用になる為ステップアップやスキルアップによる転勤の可能性があります。

＜勤務時間＞
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件の変更はありません。

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～420,000円

＜月給＞
300,000円～420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
◆階層別教育研修◆職能別教育研修◆産地研修◆自己啓発研修◆新人研修　　など自己啓発支援制度あり、通信教育支援あり


＜その他補足＞
資格取得支援制度
財形貯蓄制度
制服貸与
定期健康診断
共済制度
再雇用制度65歳"

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇
慶弔休暇
指定休暇
生理休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
育児休業時短制度