日本タングステン株式会社

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【博多】法務室長候補～東証スタンダード上場/年休126日/週2－3日リモート勤務可能

【博多】法務室長候補～東証スタンダード上場/年休126日/週2－3日リモート勤務可能

◆◇創業80年の歴史ある企業/東証スタンダード上場/在宅勤務・オンラインでの商談可能/世界でもトップクラスのシェアを誇る商品多数/地場のものづくり企業の法務をお任せ/少数精鋭で裁量大／転勤なし◇◆
「照明、液晶TV、産業機械、医療器具、楽器」等に使用される金属、超硬、セラミックス材料・部品メーカーである当社にて法務をご担当いただきます。
■業務内容：
・契約業務：国内外の契約書の作成、審査、交渉等
・各種規程等の整備・改定
・弁護士事務所との窓口業務
・リスク管理、危機管理業務の窓口
・コンプライアンス管理（個人情報、消費者関連法規対応など）
・国内外の訴訟対応（訴訟、仲裁等の紛争解決、債権回収サポート）
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成：
3名（室長1名、社員2名）で構成されております。
現任の法務室長の定年にともない、室長の後任を募集しています。

■ビジョン：
当社は1931年に、タングステン製品の製造・販売会社として創業してから今日まで、粉末冶金技術をベースにタングステンを主体としたレアメタル材料製品や、ファインセラミックス製品を提供し、多くの産業分野で支持されてきました。創立100周年となる2031年、さらにはその先100年を安心して見通せるよう大きな成長を遂げるために、当社の経営理念である「創意」、「誠意」、「熱意」の3つの意（こころ）を引き継ぎ、当社が今なすべきことを明確にした新たな経営理念を制定しました。新たな経営理念のもと、全社員が心を一つにして、激しく変化する時代を力強く切り開き、お客様の期待、要望に応えられるように努力していきたいと考えております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・企業での法務業務経験を有する方
・マネジメントの経験

■歓迎条件：
・英語をもちいて業務を行った経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市博多区美野島1-2-8
勤務地最寄駅：JR各線／博多駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月15時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間の条件変更無

＜予定年収＞
700万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：410,000円～530,000円

＜月給＞
410,000円～530,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・スキル等を踏まえて決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）（※直近実績:2023年夏2.417ヶ月 2023年冬2.215ヶ月／業績連動）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月100,000円
家族手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：東京地区は借り上げ社宅制度あり（会社負担約9割）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
◎各種社会保険完備
◎退職金制度(勤続3年以上)
◎再雇用制度
◎従業員持株会
◎財形貯蓄
◎定期健康診断
◎産前産後休業、育児休業
⇒取得率・復帰率100%！また男性の育休取得実績もあります。
◎産休復帰後時短制度
◎社内提案制度
⇒作業効率UP、経費削減などの”業務改善のための発案”を行い、
　受理された場合は”500円～5000円の報奨金を支給します！
◎テレワーク環境あり
★希望があれば、
通信教育(自己啓発)受講費の支援
大学院への通学もOK（規定有）

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土・日、祝日（年数回土曜出勤あり※会社カレンダーによる）
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後・育児・介護休暇（取得実績あり）、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休日（2日）