更新日 : 2024/7/25(木)

掲載予定期間:2024/7/25(木)~2024/10/23(水)

株式会社 エーピーコミュニケーションズ

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【リモート中心】インフラエンジニア(ネットワーク自動化)リーダー候補/年4回査定

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仕事内容

【リモート中心】インフラエンジニア(ネットワーク自動化)リーダー候補/年4回査定

【リモート中心/上流工程多数/年4回査定/研修制度充実/文系歓迎】

自動化事業を推進する部署にて、サーバ、ネットワーク、クラウド環境における自動化システム導入、自動化開発業務、プロジェクトマネジメント、テックリードなどを担っていただきます。
ご入社後は案件に参入して環境やメンバーに慣れていただき、徐々にご活躍の幅を広げていただきます。

■業務内容
・お客様環境へ自動化導入・開発・推進支援(下記は一例)
(1)大規模プライベートクラウド環境における自動化のコンサルティング業務
(2)大手携帯キャリア様における自動化推進のプロジェクトマネジメント
(3)各種自動化案件におけるプロジェクト推進・自動化領域におけるテックリード
※変更の範囲:会社の定める業務

扱っている機器や技術
[自動化ツール]
・Ansible / Python / Terraform
[自動化対象]
・AWS / Microsoft Azure
・Cisco / Juniper / F5 BIG-IP / APRESIA / PaloAlto

■本求人の魅力
・自社サービスに関連する業務のため裁量が大きく、意見が反映しやすい環境です。
加えてチャレンジを歓迎する社風のため、ご自身の動き次第で活躍の幅を大きく広げていただくことが可能です。
・案件を通して自動化に関する技術を学ぶことができ、市場に求められるエンジニアへ成長することができます。
・お客様の課題をヒアリングし技術で解決に導く「業務改善のスペシャリスト」を目指すことができ、またサービス利用者の声を直接聞くことも可能です。
・本チームは弊社の注力事業の中心を担っており、エンジニアの育成にも注力しています。
エンジニアとして案件対応をするだけでなく、人材の育成にも関わることが可能です。

■チームの特徴
・技術本を執筆しているエンジニアが数名在籍しており、専門知識が豊富なエンジニアと仕事が出来ます。
・新卒や若手エンジニアを積極的に受け入れており、活気のあるチームです。
メンバ構成:19名、平均年齢:33歳

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須スキル
・プロジェクトリーダやプロジェクトマネジメントのご経験
・インフラエンジニアのご経験3年以上(ネットワーク構築の実務経験、またはCCNP程度の知識)

■歓迎スキル
・AWS、Microsoft Azureなどのクラウドサービスの知識経験
・Ansible(IaC技術)に関する知識経験(自己学習や、勉強会への参加経験でもOK)
・スクリプトやマクロ(言語不問)の作成経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田徳力ビル3F
勤務地最寄駅:JR/東京メトロ銀座線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月20時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
550万円~800万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):460,000円~670,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
460,000円~670,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年4回の査定機会あり
※年4回の査定期間内に上長との1on1等をもとに、各個人が昇給申請を行います。
年4回必ず査定をする制度ではありません。
賞与:決算賞与あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月35,000円
家族手当:※福利厚生欄参照
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■社内大学制度「APアカデミー」は74講座に渡る実践的な研修体制で全社員が受講可能です。ITスキルにとどまらず、マネジメントやリーダー、コミュニケーション力アップ等幅広い分野の講座が開講しています。

<その他補足>
家族手当:配偶者15,000円/月、子供1~2名5,000円/月※3人目以降は10,000円/月
在宅勤務手当:1日4時間以上のテレワークで1日200円支給
企業型確定拠出年金制度
契約保養施設利用可
福利厚生倶楽部利用可
部活動支援制度「apclub」
入学お祝い制度
傷病見舞金制度
健康診断・通院支援制度
育児休業取得奨励金あり
コワーキングスペース利用可等
その他イベント
※当社では働き方/性/人種/思想の多様性を尊重し、社員が働きやすい環境作りを行っています。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■土日祝、夏季、年末年始、介護、育児、産前・産後、慶弔、リフレッシュ等
■入社サポート休暇(初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得

会社概要

事業概要
■事業内容■
ITインフラ自動化のプロフェッショナルとして、お客様の課題解決のためにAzure Kubernetes ServiceやAnsibleなどを用いたクラウドネイティブ環境の内製化・自動化支援や、システムインテグレーションを行うと共に、「エンジニアから時間を奪うものをなくす」ためのプロダクト・サービスを提供しています。
所在地
〒101-0044
東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田徳力ビル3F
設立
1995年11月
従業員数
468名
上場市場名
非上場
資本金
92百万円
売上高
3,863百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.ap-com.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010754501

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