エイアイビューライフ株式会社 【博多駅前／第二新卒歓迎】事務■月給25万～／土日祝休／介護ロボットで急成長／事業所の立上げメンバー

【博多駅前／第二新卒歓迎】事務■月給25万～／土日祝休／介護ロボットで急成長／事業所の立上げメンバー

【自立支援型介護見守りロボット展開／介護・看護現場の社会課題（社会保障費の破綻、2025年・30年問題）を解決／設立6年で全国103施設/2,500台以上で導入済み更なる販路拡大中／若手から裁量大きく取り組めます】
【変更の範囲：無】

◆市況感
2025年に団塊の世代が75歳以上を迎えることによって超高齢化率が急速に高まるため社会保障費が増え続け、財政を圧迫することが懸念されています。少子化および高齢化の進行により、介護を必要とする者の増大する一方で、 その支え手が減少することが見込まれる中、介護保険制度の持続性を高めるための取り組みが求められています。

◆提供価値
介護現場の「見える化」を実現する介護見守りロボットを製造しています。
入居者のプライバシーに配慮しながら、画像認識技術を活用して看護・介護現場の見える化を実現し、入居者の自立支援と重度化の防止を目指しています。

◆採用背景
会社成長に伴う増員となり、2017年設立から売上昨対比約160%の伸長率・黒字経営、従業員9名で4億近い売上実績を出しています。裁量大きく取り組んでいきたい方歓迎です。

◆業務内容
今後はIPO（＝上場）も目指しており組織としても更なる拡大を目指す成長フェーズにあります。総務・経理・営業領域など幅広くご対応いただく予定です。

◆業務詳細
・総務事務(備品発注/管理、勤怠管理、来客、人材採用）
・営業事務(提案書、見積書、納品書、請求書の作成）
・経理事務(伝票記帳、会計事務所への経理データ提供、経費精算）
・その他電話対応　など

◆魅力
当社では自立支援型介護見守りロボットを通じて、介護・看護現場の課題(要介護の進行、職員不足、重大事故防止など）などおよび社会の課題（社会保障費の破綻、2025年・30年問題）を解決することができます。設立わずか6年で全国103施設/2,500台以上で導入済み、更なる販路拡大中です。今後はロボット販売だけでなく、ロボットから得られるビッグデータを基に新たなサービス展開を行う予定です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：業界未経験歓迎　第二新卒歓迎
・事務職のご経験をお持ちの方
・バックオフィス経験のある方
■歓迎条件
・日商簿記検定2級をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
福岡事業所
住所：福岡県博多区博多駅前1丁目11-13 マーケットビル博多407号室
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】


＜転勤＞
無
今後、主要都市に事業所を開設する予定です。そのため、希望される社員については転勤することも可能です。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

＜予定年収＞
302万円～420万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：186,000円～264,400円
固定残業手当/月：66,000円～85,600円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
252,000円～350,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は賞与を含む金額
■昇給：年1回
■賞与：年2回　



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上の方が対象／65歳まで再雇用あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝休み、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇