株式会社テックビズ 新規事業開発 ◇人材業界での営業経験を生かす／新たな働き方の創造を目指すITフリーランス向けHR事業

新規事業開発 ◇人材業界での営業経験を生かす／新たな働き方の創造を目指すITフリーランス向けHR事業

～リモート・副業可など多様な働き方／フリーランスなど多様な働き方の浸透を目指すHR領域／大手企業はじめ取引先企業1400社超・登録案件数3万件超のサービス～
■募集背景：【変更の範囲：会社の定める業務】
パーパスである『人生を豊かにする新たな働き方の創造』を目指すべく、新規事業である「HRBIZ」の事業開発・推進メンバーを募集しております。
多様な働き方を志向するフリーランス人事は増加傾向にあるものの、受け入れるサイドの企業各社はフリーランス人事との協業の方法を模索している、市場としても発展途上の段階にあります。
「働き方を変え、世界を変えていく」「HRで企業の成長を加速させる」
文化を市場に浸透させていくことは、難易度は高いものの非常にやりがいのある業務になるかと思います。業務内容としては、ご経験やご意向に合わせて事業成長に関する業務（主にビジネスサイド）を上流～実務領域までお任せいたします。

■業務内容：
（1）事業グロースに関わる業務全般
・グロース戦略の策定及び実行
・マーケット開拓または法人開拓
（2）マーケティングディレクション（toB／toC向け広告、CRMなど）
・弊社マーケティング部と協働し、新規事業の認知度向上や法人及び人材流入増加を目指したマーケティング戦略立案～ディレクションまでをお任せします。
（3）人事向けまたはフリーランス活用を検討している企業向けイベントの企画実行

■メンバーについて：
・責任者1名・メンバー6名
・男女比　5:2
・平均年齢　30代中盤
・メンバーの半数が業務委託として参画中
・出社、ハイブリット勤務しているメンバーが多く、海外からフルリモートしているメンバーもいます

■このような方におすすめのポジションです：
・HR領域でのご経験を活かし、事業開発・推進サイドにチャレンジしたい方
・自身の知見を活かし、「人的資本共有の創造」「各社の人事課題解決」「日本におけるHR職種の地位向上」等、社会／業界価値の高いミッションに携わりたい方
・採用だけではなく、人材育成・組織開発・人事制度領域もインプットしたい方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人材領域でのRAまたは媒体営業経験を2年以上お持ちの方
・人事または人事コンサルタントのご経験を2年以上お持ちの方

■歓迎条件：
・事業企画／経営企画／新規事業開発、いずれかのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿1-19-19
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
基本的にはリモートワーク可能。プロジェクト等によっては本社（恵比寿）オフィスにお越しいただく可能性あり

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～17:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
600万円～1,200万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,000,000円～10,000,000円

＜月額＞
500,000円～833,333円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・時間外手当（超過分）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日