更新日 : 2024/7/19(金)

掲載予定期間:2024/7/18(木)~2024/10/16(水)

株式会社建設システム 【那覇】法人営業◇年休126日◇土日祝休◇業界トップ級シェア◇教育体制◎未経験歓迎

  • 正社員
  • 業種未経験歓迎
仕事内容

【那覇】法人営業◇年休126日◇土日祝休◇業界トップ級シェア◇教育体制◎未経験歓迎

~高シェア、ニーズ拡大中の建築業界向けソフト/法人営業/年休126日・土日祝休で働きやすい環境/業界トップ級シェアを誇る実力派企業~

■業務内容:
建設会社に建設工事のIT化や現場監督の業務効率化を進める、独自開発のパッケージソフト「デキスパート」を提案する営業です。
建設業のIT化を推進する自社ソフト。なかでも「デキスパート」は、業界内でもシェアトップ級を誇るソフトです。

■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
営業エリアは沖縄県全域です
◇新製品の案内、導入の提案等
◇お客様・販売店向け勉強会・セミナーの企画や講師(月1回程度)
◇実際にソフトが使われる現場への訪問と、ご要望のヒアリング
◇お客様の声を、開発スタッフへフィードバック
◇新規のお客様への訪問(問合わせ・ご紹介の対応)

■業務の特徴:
◇販売するのは販売店の営業スタッフで、当社の営業はフォローが中心。一緒にお客様を訪問してソフトのデモンストレーション・提案をします。
◇月3回程度の出張が発生する可能性があります。

■入社後の流れ:
(1)はじめは上司や先輩の訪問への同行、見積などの資料作成からスタートします。現場・実務の中で、提案の流れや業務のイロハを学んでいただきます。
(2)「自社の各ソフトにはどんな機能があるか?」「お客様が抱えているお困り事は何か?」「お客様の業務がどのように改善されるのか?」を自身で知っておくことが営業をする上で非常に大切です。
そのため研修期間中は、実際にあった提案・導入の事例といったケーススタディによる説明や、ソフトの研修を開きます。
(3)ある程度の知識が身についたら、先輩から担当取引先を引き継いで、自分で新規開拓も実施します。

■当ポジションの魅力:
◇当社アプリによって工数負荷を半分以下に出来た事例もあり、建設業の業務効率化に貢献しているという実感を持ちながら働くことができます。
◇顧客接点において、人脈構築力や計画遂行力を身につけることができます。
◇業界内の認知度は抜群で販売しやすく、ソフトの導入時はテクニカルサポートがお客さまをフォローするため、営業活動がしやすい環境です。
◇実績に応じて営業業績給を支給◎自分の販売業績だけでなく販売代理店が伸ばした売上も、自身の実績に反映されます。

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
~職種・業界未経験歓迎~
未経験の方でも積極的にご応募ください。

■必須条件:
・普通自動車免許
・PCの基礎的なスキル(Word・Excelが扱える程度)

■歓迎条件:
・営業職に対して熱意のある方
・顧客折衝経験
・営業経験※業界不問
・土木業界での業務経験


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
沖縄営業所
住所:沖縄県那覇市おもろまち4-7-28 リバンプビル3階
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
会社が定める拠点(テレワーク等の場所を含む)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
※会社が必要と認めた場合は3ヶ月を超える可能性あり

給与

<予定年収>
340万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):159,000円~279,000円
固定残業手当/月:71,000円(固定残業時間45時間0分/月~45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
230,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮の上、決定します
■賞与:年2回
■昇給:年1回
※その他、営業業績給として、当社製品ソフトを販売する代理店の売上は、自らの成果にカウントされます。自分以外でも成果をつくっていける仕組みです。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者1万円、第1子5千円、第2子以降3千円
住宅手当:賃貸補助のみ/上限額は家賃50%かつ2万円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当:認定資格合格者には祝い金をはじめ、難易度の高い資格には手当も支給(5千円~2.5万円)。知識・技術の向上を目的に多くの資格を設定
■オンライン英会話「hanaso」社員割引あり

<その他補足>
■スマート福利厚生:福利厚生サービスとして、「ベネフィットステーション」に加入
■会員制リゾート「エクシブ」に宿泊可能
■役職手当(3千円~15万円)
■特別手当(毎月売上達成時~5千円)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■夏季5日、年末年始7日

会社概要

事業概要
事業内容:建設業者様向けのソフトウェアの開発・販売/建設業向けのソフトウェアを開発・販売を主な事業。創業以来、建設業の皆様の仕事や仕組みを変革する商品・サービスの提供を続けています。商品は4万2000社以上で導入され、業界トップシェアです。特に、大手建設業(ゼネコン)では8割以上でご導入いただくなど、圧倒的な実績を持っています。また、今後KENTEMは、建設業界だけではなく、建設業界を通して私たちが生活する『社会』にも目を向けていきます。そこで、KENTEMは、Visionとして『リスクゼロ社会へ』を掲げました。
所在地
〒417-0862
静岡県富士市石坂312-1
設立
1992年7月
従業員数
507名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
売上高
5,400百万円
平均年齢
35.9歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.kentem.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010782150

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