株式会社エス・エム・エス
【接客/販売職×マネジメント経験者も多数活躍中◎】求人メディア営業◇ニーズのある顧客に対しての提案
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【業界経験不問・営業経験者も未経験者も双方活躍中/平均残業20時間程/在宅可/内勤/インサイドセールス/東証プライム上場企業にて無形商材法人営業キャリアの構築/既に取引のあるお客様やお問い合わせベースのお客様への対応メインでニーズがある状態のため提案しやすい】
■変更の範囲:事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
■職務概要
中小の介護事業所向けに、人材採用の課題解決に向けた新規または既存営業をして頂きます。架電から受注、求人掲載までの一連の流れをご対応頂きます。マーケティングやCSチームと連携して採用成功までを担っていただきます。私たちは介護業界の採用インフラになることを目指しておりその先頭に立つ営業としてプロダクトづくりにも貢献いただきます。
■職務詳細
・ニーズのある顧客に対しての架電~受注(1日架電30~40件程度)
・契約頂いた顧客の求人掲載までのサポート業務
・カイポケ及び他事業サービスへの連携
・関係各所とのOPSの設計や調整等(スキル・ご希望に応じてお任せいたします)
※ニーズのある顧客リストに対して1社あたり平均2~3回の架電、1日平均3~5件程度の受注となります。
■育成体制
基本はOJTでの育成となりますが、入社後1週間程度は座学でサービス内容やマーケットについて学んでいきます。その後は少しずつ業務に慣れて頂きながら、ロープレ等を実施した後にお客様の対応を行っていただきます。平均2か月程度で1人前としてご活躍いただくことを想定しています。
■事業部・組織
<介護キャリア事業>
今後高齢化が進む日本にとってニーズが高まる医療・介護領域における人材不足は深刻な問題です。この人材不足の解消に向けて業界への参入促進の教育事業、就労支援、定着支援など人手不足解消に向けて様々な事業に取り組んでいます。
人材紹介事業/求人広告事業/資格取得支援/スクール運営/人材派遣事業
<組織体制>
介護・保育・障がい福祉キャリア事業本部求人プラットフォーム事業部人事ソリューショングループメディアセールスチーム/全体で20名弱、平均年齢は30歳程度の組織です。プロダクトをリニューアルしているタイミングであり、顧客の要望やセールスの意見をフィードバックして一緒に作り上げていける面白味があります。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験歓迎/
■必須要件(いづれかに該当する方)
・接客や販売職等「人」と対峙するご経験があり、店長や施設長などマネジメントのご経験がある方
※販売職の店長、塾長、グランドスタッフ、客室乗務員、コールセンターSV、看護師長、介護士長などのご入社で活躍実績多数!
勤務地
本社
住所:東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
勤務地最寄駅:都営三田線/芝公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
原則転勤なし
【変更の範囲】記載の勤務場所および会社の指定する場所とする
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※定時の1時間30分後完全退社ルール※水曜はノー残業デー残業は平均月20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
406万円~511万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):264,500円~319,000円
<月給>
264,500円~319,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
上記年収は想定残業時間の20時間分込みです。
※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定します。
■給与改定:年2回(考課結果による)
■超過勤務手当:1分単位で全額支給
・スキルアップ手当:15万円
※経験・スキルを考慮し決定いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月35,000円まで※通勤定期
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援、書籍購入制度、スキルアップ手当(年1回※150,000円支給)
<その他補足>
※業務上必要な交通費に関しては全額支給
■育児短時間措置、オフィス分煙、従業員持株制度、復職サポート制度※認可外保育園、学童保育の補助
■単身赴任手当、転勤手当、産休育休他
◆スキルアップ手当(150,000円)
◆従業員持株制度
◆ベビーシッター利用補助制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
GW、年末年始、夏季休暇、有給、慶弔、年次有給、産前産後、アニバーサリー、介護看護、妊婦特別、育児短時間措置
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
日本は超高齢・人口減少社会に突入しました。2025年には4人に1人が75歳以上になると想定されており、介護のニーズや社会保障費が増加しています。一方で少子化が進行し、社会を支える生産年齢人口は減少しているのが現状です。これからの日本は、誰も経験したことのない、変化の予測ができない社会となり、既にさまざまな問題や課題が発生しています。
この状況を受けて、誰もが健康に暮らし働き続けること、労働力人口の増加、各産業における生産性向上のための仕組み構築、社会保障費抑制などの対策が国や企業により推進されています。- 所在地
〒105-0011
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー- 設立
- 2003年4月
- 従業員数
- 2,343名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 2,315百万円
- 売上高
45,667百万円
- 経常利益
- 8,759百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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