更新日 : 2024/7/25（木）

掲載予定期間：2024/7/25（木）～2024/10/23（水）

ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社

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 【製品サポート技術者】NECの基盤製品のサポート業務※主にCOBOL実行基盤◆リモート可＜TS87＞

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募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【製品サポート技術者】NECの基盤製品のサポート業務※主にCOBOL実行基盤◆リモート可＜TS87＞

■業務内容：
主にオフコンからWindowsへ移行したお客様で使用されているCOBOL実行基盤等のサポート業務をご担当いただきます。
サポート業務には、お客様からの問い合わせ対応の他に、障害解析やプログラム改修も含みます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■想定プロジェクト：
製品開発部門に所属しサポート、保守、拡販支援を実施

■配属先情報：
デジタル社会におけるプラットフォームソフトウェアの開発および製品・技術サポートを中核事業とし、高度な技術をベースに新たな社会価値を創造することにより、プラットフォーム事業の発展を目指しています。

■開発環境：
【プロジェクト人数】
4名
【技術】
・Windows
・C言語、C++などの各種開発言語
【開発手法】
ウォーターフォール
【社内ツール】
Box、Outlook、Teams、Zoom

■ポジションの魅力：
対象製品は今後も継続予定であり、身に着けた知識・技術を長期に渡って発揮し活躍することが可能です。

■キャリアパス：
※入社前の経験等によってステップアップに必要な期間は異なります。以下は例。
・入社～3年：現リーダーからOJTによる技術継承、業務ノウハウの習得
・3年～5年：リーダー補佐として、一部管理業務も担当し習得。
・5年目以降：複数の製品に担当範囲を拡大し、チームリーダーを目指す。

■当社について：
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、当社が発足しました。旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・製品のサポート業務の経験（お客様からの問い合わせ・相談対応経験）
・リーダー経験（協力会社を含む複数の要員のマネジメント経験）
・WindowsOS上でのSW開発、C言語を使用した開発経験

■歓迎条件：
・オフコン、COBOLを扱った経験のある方

勤務地

＜勤務地詳細＞
NEC府中事業場
住所：東京都府中市日新町1-10
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※リモートワーク90%、適宜10%出社
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間45分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

給与

＜予定年収＞
642万円～825万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,000円～375,000円
その他固定手当/月：55,000円

＜月給＞
310,000円～430,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験などにより変動がございます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■その他固定手当：裁量労働手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：社宅制度（社内規定あり）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用延長制度あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
高度専門職制度、オンデマンド学習サービス、強化領域人材育成、ジョブチャレンジ制度、技術者育成体系、階層別必須研修、オンライン学習プラットフォーム（Udemy for Business)

＜その他補足＞
兼業可（社内規定あり）、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与（社内規定あり）、リモートワーク可、時短制度、服装自由（全、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、昇給:年1回、賞与:年2回、家賃補助制度（社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度　等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土日祝日および会社が指定した休暇、年次有給休暇（半日休暇取得制度あり）、ファミリーフレンドリー休暇（年5日）、夏季休暇、年末年始休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇など

会社概要

事業概要
■事業内容：
コンサルテーション、システムインテグレーション、ソフトウェアパッケージ、教育（トレーニング）、各種業務システムの開発、システム運用支援、基本ソフトウェアと汎用アプリケーションパッケージの開発、ASP（アプリケーションサービス）
■特徴：
2014年4月にNECソフトなどNECグループの国内のソフトウェア7社が統合し、同社が誕生しました。従業員数1万2,000人を超すNECグループの中核企業です。官公庁や自治体から企業まで幅広い業種に向けて、SIサービスとソフトウェアを開発・提供しています。
所在地
〒136-8627
東京都江東区新木場1-18-7 NECソリューションイノベータ本社ビル
設立
1975年9月
従業員数
12,565名
上場市場名
非上場
資本金
8,668百万円

この企業について

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.nec-solutioninnovators.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010843334

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