ディーアールエス株式会社
【横浜/キッティング経験歓迎】PC・IT機器サポート ※三菱HCキャピタルG/土日祝休/残業20H
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【三菱HCキャピタルグループの安定基盤】【PC・IT機器のレンタル・リース、IT資産のライフサイクルサポート】
■業務内容:
当社のサービス統括部テクニカルサポート課にて、PC・IT機器の導入サービスの部隊として、下記業務を担って頂けるメンバーを募集しております。ご入社後は、OJTの指導のもとにマスターPCイメージ作成(※)の一連の業務を行って頂く予定です。
(※)お客様仕様に設定されたPCをマスターとしてお預かりし、同じ設定のPCを複製すること。
【業務詳細】
(1)マスターPCの要件定義、設計、手順書の作成
(2)マスターPCからのイメージ作成、キッティング(手順検証等)
(3)キッティングのスプリクト作成
(4)作成したイメージを用いたリカバリーUSBメモリ作成
(5)キッティング業者への個別作業指示対応
(6)対応US案件への打ち合わせ参加(技術的問い合わせサポート)
(7)障害等発生した際の実機検証作業
(8)メーカーサポートへの問い合わせ対応
※将来的にその他部門へのジョブローテーションの機会あり
■組織構成:
ご配属となるサービス統括部 テクニカルサポート課は、現在5名体制です。(マネージャー1名、メンバー4名)(全員男性、20代後半~40代)
■就業環境:
・勤務地は、横浜市都筑区佐江戸町(最寄駅:横浜線 鴨居駅)のPCキッティング作業拠点内です。
PCキッティング作業は委託先にお任せしており、都度指示ができる環境で業務を行っています。
・土日祝休みで、平均残業は月20時間程度です。
・安定した就業環境の中で、PC・IT機器の専門性を高めることが可能です。
■当社の魅力:
・中途入社者の満足度が高い…教育研修制度、中途入社での受け入れ体制、福利厚生が充実しており、中途入社者からの満足度が高い点が特徴です。
・働き方が充実している…フレックスタイム制度、月平均残業時間が20時間以内、勤怠管理を徹底しており、ワークライフバランスを整えて働くことが可能です。
・三菱HCキャピタルグループの会社で福利厚生も充実しており、安定した顧客基盤のなかで就業いただくことが可能です。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・キッティング等、PC・IT機器に関する何らかの業務経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・PowerShellの知見をお持ちの方
・Windowsの知見をお持ちの方
勤務地
横浜の事業所
住所:神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600
勤務地最寄駅:横浜線/鴨居駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
本人同意がある場合に、大阪支店、名古屋支店の転勤可能性あり。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:10
<その他就業時間補足>
■月平均残業20時間程度(所定労働時間超えた分は残業代支給)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
給与
400万円~510万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~320,000円
<月給>
210,000円~320,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は入社時点の年齢、職歴、入社後の考課で決定
■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規程による
寮社宅:借上げ社宅(対象:転任者・若年層)社内規程による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職慰労金制度
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励制度(合格時受験料補助及び難易度による奨励金支給)、ビジネス基礎研修(eラーニング)、社内研修(与信・財務、IT関連勉強会、セールススキル、マネジメント等)
<その他補足>
在宅勤務制度、財形貯蓄、育児・介護休業制度、育児保育費用補助、福利厚生施設(関東ITS健保組合、CLUB CCI/全国1000ヶ所の宿泊施設やスポーツ施設等が割安料金で利用可能)、退職慰労金制度、団体保険、メンタルヘルス相談窓口、法律相談窓口、法律相談窓口、確定拠出年金、フレックスタイム制度(全社員対象)、育児介護による時短勤務制度 等
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、慶弔休暇、保存休暇、リフレッシュ休暇、家族看護休暇、有給休暇(入社日より付与)※初年度20日(4/1入社の場合)、2年目以降20日
会社概要
- 事業概要
■三菱HCキャピタル100%出資:
当社は、リース業界においてリーディングカンパニーである三菱HCキャピタル株式会社の100%出資の戦略的子会社です。グループ会社の顧客基盤を活かし、リース・レンタルと合わせて、IT資産の調達から導入、運用、管理、処分に至るライフサイクル全般に関するソリューションを提供するユニークな存在として、会社設立以来、PCやインターネットの急速な普及と共に事業を拡大してまいりました。
レンタル・リースを核として、お客様のITに関する多様なニーズにお応えし、課題解決のお役に立てるように、全力で取り組んでおります。- 所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ19F- 設立
- 1997年7月
- 従業員数
- 110名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 816百万円
- 売上高
25,462百万円
- 経常利益
- 1,140百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.