神田ドック株式会社 【広島/呉】工程管理職(エンジン担当）未経験・第二新卒歓迎/年間休日120日/福利厚生充実/常石Ｇ

【広島/呉】工程管理職(エンジン担当）未経験・第二新卒歓迎/年間休日120日/福利厚生充実/常石Ｇ

船が性質を保ちながら安全快適な運航をするためには、車の車検のように定期的な検査や修繕が必要となります。フェリー、貨物船といった内航船（国内で活躍する中型の船）をメインに、船の定期的なメンテナンスに関する工程管理(検査や修繕作業を計画し、作業を監督する)をお任せいたします。
☆長期出張はなく、ドックでの業務中心です

■業務の流れ：【変更の範囲：会社の定める業務】
▽お客様の船（フェリー、貨物船）に関する使用状況の確認、メンテナンスの事前見積もり実施
▽工事開始後：現場作業の工程管理、検査官の対応、船長・機関長との打ち合わせ等を実施
▽工事完了後：メンテナンス全体の最終見積もり作成
▽お客様から了承を得たうえで、船の引き渡し
・メンテナンスの事前見積もり～引き渡しまで一貫して対応、1隻で平均2週間程度の工期となります。
・現場：内勤事務=８：２のイメージで、現場での管理業務が中心となります。
・機関部担当です。※機関とは船舶のエンジン、ボイラー、プロペラなど機関室内の各種設備のことです。

■入社後の流れ：
・配属～６カ月目…工場にてOJT中心の教育を実施。実際にものを見て覚えて頂き、先輩工務社員がどのような動きをしているか見て覚えます。簡単な作業（作業指示書、工程表の作成）等からお任せしていきます。図面も実際に見て見方をレクチャーします。
・６カ月～数年…工務業務を一通り経験頂く期間です。以下のような業務の流れを体験頂きます。最初は小さなメンテナンスからスタートし徐々に大きな案件を任せていくイメージです。

★活躍人材の特徴★
◎人やスケジュールの管理がメインミッション
◎シフト管理などの人員管理、工事や製造、施工など段取り管理など「何かしらの管理調整経験」がある方はスキルを活かせる仕事です。
◎造船や工事などの技術的知識スキルの習得は入社後でOKです。

■配属先の組織構成
機関課12名　課長級2名(40代)、工程管理職3名(20～60代)、仕上職7名（30～50代）半数以上は中途入社者で活躍中です。

■働き方
・年間休日120日
・有休取得率80％以上
・出張/夜勤業務：基本無し
・休日出勤した場合は、代休取得可能

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
・本業務にチャレンジしたい方

□第二新卒歓迎
□業種未経験歓迎　
□職種未経験歓迎　…異業種出身者も多く活躍中です（異業種例：海運業、建設業、バルブなどのメーカーの営業、自衛隊など）


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
川尻工場
住所：広島県呉市川尻町東2-14-21
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
※マイカー通勤可、通勤での駐車場利用可（無料)

＜転勤＞
当面なし
※転勤はほとんどありません。
もし発生の場合、弊社若葉工場（呉市）となる想定です。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
雇用期間の定めなし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～250,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
190,000円～250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収は選考を通じて上下する可能性あり。想定残業手当を含んだ金額です（残業手当は時間分全支給）
■賞与：年2回　年間計4か月分目安
■昇給：年1回　1月あたり13,100円～（前年度実績、ベースアップ込み）
■給与締め：毎月20日
■給与支払日：毎月当月28日

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限：19,600円※公共交通機関の場合実費
家族手当：詳細は福利厚生その他欄参照
寮社宅：※単身寮あり（教育制度欄に規程あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：※勤続2年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり(上限 65歳まで)

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■単身寮あり（川尻工場近く）
ワンルームタイプ／入寮条件有（実家からの距離、年齢）
入寮後5年間は寮費5,000円（水道ガス無料、電気代実費)
女性は借上げ社宅を用意します。

＜その他補足＞
■家族手当について：
配偶者　４，５００円
扶養する子　１人目３，０００円　２人目６，０００円　３人目９，０００円　４人目１２，０００円　５人目～１５，０００円
例：３人の子を扶養している場合、計１８，０００円／月支給
（３，０００円＋６，０００円＋９，０００円）
■常石グループ共済会
■育児・介護休暇取得実績有
■看護休暇取得実績有
■通勤手当捕捉
車通勤の場合は、距離に応じて決定（上限19,600円）
■昼食弁当代の会社補助有

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・繁忙時には、土・日曜日に出勤していただく可能性もあります（割増賃金にて対応します）
・入社後、採用月に応じて年次有給休暇が付与されます。