求人詳細

募集要項

仕事内容	【DA】生成AI（プロジェクトマネージャー）◆ビックテクノロジーに早期に着手可／リモート可～豊富なスキル支援制度あり／育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方／在宅可・シェアオフィス800ヶ所利用可能～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 AIが日常生活にどんどん浸透し、普及していく中で、当社もAIを活用したサービスの開発に力を入れています。∞AIブランドに代表される当社既存プロダクトの成長をご一緒に考えて頂く方を募集します。この業務では、AI技術を活用したプロダクトのプロジェクト／プロダクトマネージャーとして、顧客ニーズのヒアリング～要件定義、品質管理、導入後の運用まで一連のプロジェクトデリバリーを担当いたします。 ■業務詳細：・クライアントコミュニケーション受注プロジェクトのデリバリーアプローチの計画、実行、進捗および品質管理や定期的なクライアントとの進捗報告と調整。また、要望の評価、機能優先順位の決定、プロダクトポートフォリオの更新提案など関係者とのコミュニケーション・開発者へのディレクション開発プロセスの指導とプロジェクト優先順位の設定・運用者への導入支援エンドユーザーおよび運用チームへの指導とサポート ■魅力：ビックテクノロジーに早期に着手頂き、当社モンゴル事業所とも連携を行いながらクライアントのニーズに応じたソリューション提供を目指します。また、社内外のステークホルダーやクライアントとの効果的なコミュニケーション、開発チームのリーダーシップも求められる重要な職責です。 ■チームについて：プロジェクトマネージャー（PM）とエンジニアでチームが構成されています。案件ごとに適切なメンバー構成を検討し、タスクに取り組みます。大規模なプロジェクトでは他事業部や他社と連携することもありますが、互いに補完し合う関係のため、負担が大きく増えることはありません。多様なクライアントや事業部の人々と仕事をすることで、視野が広がっていきます。日々の作業については協力し合い、わからないこと等はすぐに会話できるような雰囲気です。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞＜業界未経験歓迎＞ ■必須要件：・プロジェクトマネジメントとして要件定義～導入支援まで実施した経験・資料作成、クライアント折衝経験 ■歓迎条件：・スクラムやアジャイル開発、またはデータ分析や機械学習の知識や理解・AI関連技術またはプロダクトの知見、経験
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東新橋1-8-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】組織パフォーマンス最大化のため幅広いワークプレイスの選択肢あり※オフィス／在宅勤務（リモート勤務手当：4,000円/月）／シェアオフィス＜転勤＞有業務上必要または当人の事情により大阪へ転勤の可能性あり＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週3日リモート・在宅、サテライト）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～14:30 フレキシブルタイム：5:00～10:00、14:30～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※採用時グレードにより、コアタイム付フレックス／スーパーフレックスの可能性あり
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月期間中条件変更なし
給与	＜予定年収＞ 600万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：348,000円～492,000円固定残業手当/月：90,000円～210,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 438,000円～702,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は採用時のグレードによって決定 ※スーパーフレックス採用で管理職採用の場合は残業代なし（採用時通知） ※ポジションによってプロフェッショナル手当が追加されます（131,813～218,850円） ■昇給：年1回 ■業績連動賞与：年2回（9月・3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限片道2,000円※出社日に応じる社会保険：電通健康保険組合＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度、資格補助 ■スキルアップを支援する研修制度：フルリモート研修＋フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度 ■ベネフィット・ステーション（レジャー、グルメ、ショッピング等広範なジャンルで割引）、電通グループ従業員持株会 ■出産祝い金、出産休暇、配偶者の出産休暇、出産育児一時金・付加金 ■育児休業（男女関係なく、子が1歳になる前日まで取得可能）、育児休業の延長（入園できなかった等の事情により最長で子が2歳になる前日まで延長が可能）、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務（定時または育児フレックス）4種類から選択可、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス ■介護休業／休暇
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等 ※有給奨励日12回／年 ※育児休暇取得実績多数

会社概要

事業概要: ■概要：
同社は2016年7月1日に電通本社内組織である「デジタルマーケティングセンター」、顧客企業の"デジタル時代の新しい売り方"のプランニングとビジネスモデルの構築を支援してきた「株式会社電通イーマーケティングワン」、デジタルパフォーマンスマーケティング領域を中心に顧客企業の事業拡大を支援してきた「株式会社ネクステッジ電通」が合流した電通グループのデジタルマーケティング専門の新会社です。
「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。

所在地: 〒105-7001
東京都港区東新橋1-8-1

設立: 2016年7月

従業員数: 2,200名

上場市場名: 非上場

資本金: 4,400百万円

平均年齢: 32歳

株式会社電通デジタルについて

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.dentsudigital.co.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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給与	＜予定年収＞　600万円～1,500万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：348,000円～492,000円　固定残業手当/月：90,000円～210,000円（固定残業時間30時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　438,000円～702,000円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※年収は採用時のグレードによって決定　※スーパーフレックス採用で管理職採用の場合は残業代なし（採用時通知）　※ポジションによってプロフェッショナル手当が追加されます（131,813～218,850円）　■昇給：年1回　■業績連動賞与：年2回（9月・3月）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都港区東新橋1-8-1 　受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等　※有給奨励日12回／年　※育児休暇取得実績多数

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