求人詳細

募集要項

仕事内容	Webマーケター（リーダー候補）◇自社開発の動画配信サービスを展開／Hulu・TVerへ導入実績あり ■業務概要：動画を活用して新たなビジネスを展開したいお客様や、動画の可能性を広く知っていただくため潜在顧客に向けた自社サービス、プロダクトのマーケティング活動をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細：・市場調査と分析・マーケティング企画の立案とリード獲得のための販売促進活動・広告／セミナーなどのプロモーション企画と運営、数値管理・マーケティンググループのマネジメント　など ■ミッション：当社はこれまで、200万人以上が利用する大規模サービスをお客様と共に作り上げたり、スポーツチーム、エンターテイメント企業などのコンテンツに配信システムを提供する事で、お客様の新たな収益源を作り上げてきました。今後は、動画をもっと広い業界で利用して頂くべく様々なターゲットを設定しながら、オンライン・オフライン両方のマーケティング活動を実施していきます。動画配信コンテンツはあるものの、自社サービスを立ち上げる技術がない、動画を通じて新たな収益を得たいなど、まだ何も始めていない潜在層を発掘していくことがミッションです。 ■働く魅力：＜事業戦略に携わる＞マーケティング分野だけではなく、事業戦略から一緒に考えることができるポジションです。目の前の業務だけではなく、会社やプロダクトの先を見据えながら戦略的に業務に携わることが可能です。＜高い技術力で開発したサービス／プロダクト＞顧客要望をエンジニアに展開し、よりよいプロダクト作りに関われます。ユーザーファーストの思いを大切に、既存商材だけではなくエンジニアとも切磋琢磨しながら業務に取り組めます。また、日本を代表する動画配信プラットフォーム（TVer、hulu等）を作る当社だからこそ、エンジニア1人1人の技術力が高く、要望を形にしやすい環境です。エンジニア・ビジネスサイド関係なくより良いプロダクトを一緒に作り上げていけることも当社の魅力です。＜経験を広げる幅は無限大＞動画配信の活用方法は無限にあり、業界・客層を問いません。クライアントは大企業を中心に業界も幅広く、中には億単位の契約もあり、経験蓄積、人脈形成ともに可能性は無限大です。また、動画配信を活用しようと考えるクライアントは先進的な企業が多く、最先端の知識を得ることも可能です。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下全て必須・Webマーケティング経験（5年以上）・BtoBのマーケティング経験・広告運用経験 ■歓迎条件：・SNS運用経験・記事ライティング経験・展示会やイベント運営の経験・メンバーマネジメント経験・動画配信ビジネスに興味のある方
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ※在宅勤務制度あり：上限日数は社会情勢を鑑みて決定＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜その他就業時間補足＞ ※上記就業時間は一例です（実働8時間）
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月期間中はオフィス出社となります。期間中にパフォーマンスを確認し、社内制度に則ってリモート勤務が可能になります。
給与	＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：357,000円～861,000円固定残業手当/月：83,672円～131,250円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 440,672円～992,250円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、前職及び年齢・経験・能力を考慮の上決定します。 ■昇降給：年2回（6月・12月） ■賞与：会社業績に応じ決算賞与支給（3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：各種社会保険完備＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内研修・各種セミナー参加サポート ■書籍購入費負担＜その他補足＞ ■法定健康診断、インフルエンザ予防接種 ■産休・育休・介護休業制度 ■在宅勤務制度 ■自販機飲料代補助、無料アイス ■社員旅行（沖縄等） ■宿泊施設の割引・レストラン優待制度（福利厚生倶楽部） ■オンデマンドサービス月額利用料負担 ■PCメガネ支給
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、結婚休暇、子の看護（子1人につき5日／年）、疾病（5日／年）、新入社員（2日／入社～3ヶ月）、リフレッシュ休暇（連続5日※勤続5年）等

会社概要

事業概要: ■事業内容：
動画ソリューション事業

所在地: 〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-21-1

設立: 2010年3月

従業員数: 146名

上場市場名: 非上場

資本金: 50百万円

売上高: 4,350百万円

平均年齢: 34.4歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://play.jp/

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求人コード 3010924214

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最寄り駅から探す: 神泉駅 / 渋谷駅 / 代官山駅
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給与	＜予定年収＞　600万円～800万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：357,000円～861,000円　固定残業手当/月：83,672円～131,250円（固定残業時間30時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　440,672円～992,250円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※給与詳細は、前職及び年齢・経験・能力を考慮の上決定します。　■昇降給：年2回（6月・12月）　■賞与：会社業績に応じ決算賞与支給（3月）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 　勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、結婚休暇、子の看護（子1人につき5日／年）、疾病（5日／年）、新入社員（2日／入社～3ヶ月）、リフレッシュ休暇（連続5日※勤続5年）等