掲載予定期間:2024/8/5(月)~2024/11/3(日)更新日:2024/9/15(日)

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【浜松町/保険業界出身の方へ】保険の反響営業※土日祝休/月平均残業5h程/直行直帰可/週1リモート可

正社員
転勤なし
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仕事内容

【浜松町/保険業界出身の方へ】保険の反響営業※土日祝休/月平均残業5h程/直行直帰可/週1リモート可

~反響営業メイン/成約率約9割/タカラレーベングループ住宅購入のお客様がメイン/時差出勤可能~

■業務内容:
タカラレーベングループの住宅購入のお客様へ、ライフステージに合わせた保険の提案と見直しのご案内を行います。
ご提案先は大きく分けて【(1)居住者の方】と【(2)マンションの管理組合】です。
今回ご入社いただく方には、下記(1)を入口の業務でお任せするご予定です。

【(1)居住者の方々が個別で加入する「専有部分の保険」】
マンションに居住する各世帯や戸建住宅をご購入された世帯へ向け、お客様個人の財産に対する保険をご提案。
(火災保険がメイン)

【(2)管理組合にて加入する「共用部分の保険」】
マンションのエントランスや、エレベーターなどの居住者全員の共有財産に対する保険をご提案。

■業務の特徴:
・業務で取り扱う保険の種類:「火災保険」「損害保険」「生命保険」です。
・新築物件の購入者へ、火災保険のご案内(見積説明)をお電話メインで行います。
(※基本的に新規開拓や飛び込みはございません。)
・お客様は、グループ会社タカラレーベン社のマンション購入者(マンションの管理組合)がメインです。
(※お客様の流入はインバウンド中心のため、自分でお客様の開拓をする必要がございません。)
・成約率は9割程度です。
・外勤(対面対応)、内勤(メール電話対応、事務手続き)の割合は半々です。

■組織構成
30代~40代の6名体制となっております。
現社員全員が中途入社者です。

■教育体制
入社後の2日半程度にわたる研修で、社内システムの使い方や経費精算の方法、会社や各部門の理解、グループ全体の理解を深めていただきます。
さらに1対1のOJTにより丁寧に業務をお教えします。約半年程度で独り立ちできるようになります。

■本ポジションの魅力
・柔軟な働き方ができワークライフバランスを整えられます◎
L時差出勤・直行直帰・半休取得可能
L月平均残業時間5時間程度
L週1回リモート勤務可能
・資格取得祝い金と取得後手当がございます!(※下記一部例です)
L1級損害保険登録鑑定人:お祝い金30,000円/月 10,000円
L2級損害保険登録鑑定人:お祝い金20,000円/月 5,000円

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・保険業界での経験がある方

■歓迎条件:
・保険業界での営業経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社(202407移転先)
住所: 東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビル13階
勤務地最寄駅:都営三田線/芝公園駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
東京タワーや富士山を眺望できるオフィスです。
【変更の範囲:あり】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・時差出勤、テレワーク制度有り
・月平均残業5時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):195,000円~290,000円
固定残業手当/月:55,000円(固定残業時間36時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~345,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご年齢やスキルを考慮し、社内規程に基づき決定します。
■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7・12月)
■モデル年収:
350万~550万(一般社員)
400万~700万(主任職、係長職)
650万~800万(課長代理職 課長職)
800万~1000万(次長職 副部長職)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者 10000円、子 5000円(社内規定有)
住宅手当:扶養家族有 10000円、扶養無 世帯主5000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
定年後、再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・中途入社受入研修、中途入社後のOJT制度等あり
・資格取得祝い金や資格手当ての支給有り


<その他補足>
・MIRARTHグループの保養所利用制度
・資格手当(管理業務主任者 5,000円/月、宅地建物取引士 5,000円/月、マンション管理士 3,000円/月、一級建築士 20,000円/月、二級建築士 5,000円/月、一級建築施工管理技士 5,000円、二級建築施工管理技士 3,000円、インテリアコーディネーター 3,000円/月
・資格取得祝い金20,000円~50,000円
・外部の福利厚生サービスへの加入

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇(6日)
有給休暇
※土日出勤になった場合、平日に振替休日を取得できます

会社概要

事業概要

■事業内容:
・マンションの総合管理
・テナントビル管理業務
・建物修繕工事、設備メンテナンス工事施工業務
・住居内装リフォーム工事施工業務
・不動産の賃貸、サブリース業務
・損害保険、生命保険の募集に関する業務(保険代理業)
・通所介護、介護予防通所介護事業

所在地

〒105-0011
東京都港区芝公園2-4-1

設立
1988年4月
従業員数
581名
上場市場名
非上場
資本金
60百万円
売上高

10,194百万円

経常利益
628百万円
平均年齢
38.6歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3010925248

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