林テレンプ株式会社

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＜第二新卒OK＞【豊田市】生産設備保全（自動車部品）◇年休121日◇残業20H◇賞与5.6ヶ月

＜第二新卒OK＞【豊田市】生産設備保全（自動車部品）◇年休121日◇残業20H◇賞与5.6ヶ月

【連結:3,760名・売上収益3,118憶円／自動車内装Tier１サプライヤー／フロアカーペットのシェア50％以上・年間1,000万台分の生産能力】

■仕事内容：
自動車部品生産設備のメンテナンスおよび修理を担当いただきます。
修理業務は２～３人のチームでおこなっていただきます。
修理に使う部品の在庫管理など簡単なデスクワークも一部ご担当いただきます。※夜勤については、１週間ごとの交代制となりますので頻度としては月の半分です

■配属部署について：
今回の配属となる本社工場は、林テレンプの中でも最大規模のマザー工場です。当社の主力製品であるフロアカーペット（年間1,000万台分生産可能）をはじめ、多種多様な自動車内外装部品を生産しています。
＊実績例：プリウス、アルファード、レクサス等、幅広い車種の車室空間を１からコーディネート

■職場環境と教育体制：
本社工場は当社生産活動における中枢を担う工場で、若手社員からベテラン社員まで幅広くいる活気のある職場です。中途入社でも入社後は教育担当の先輩社員がついて業務を教えていただける環境です。また、わからないことも相談しやすい体制が整っております。

■同社の特徴：
同社は独立系の内装部品メーカーで国内の全自動車メーカーと取引関係を確立し、20,000点もの内装部品を扱っております。1車種の内装すべてを一括受注し、新車開発などの上流過程から企画・設計・開発・評価・納入までを一貫して行うことができるシステムサプライヤーです。レクサスなどの高級車に代表されるような「居心地」のよい空間づくりを得意としております。

■今後のビジョン：ドイツのEV防音材トップシェアメーカーであるアドラーペルツァー社と合弁で新会社を設立しております。今後はEVを含む次世代カーに向けに防音技術の進化だけでなく、その他技術についても開発を進めております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎／第二新卒OK～
■必要経験：
・生産設備の保全業務経験をお持ちの方

■歓迎経験：
・２級機械保全技能士の資格をお持ちの方
・その他の機械器具組立・修理関係資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
林テレンプ　本社工場
住所：愛知県豊田市亀首町町屋洞100-2
勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／四郷駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
就業場所の【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
従事すべき業務の【変更の範囲：会社の定める業務】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～5:20 （所定労働時間：7時間55分）（交替制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:00～16:55
20:25～5:20
＜その他就業時間補足＞
＊平均残業時間：20時間／月
＊夜勤は、１週間ごとの交代制となりますので頻度としては月の半分

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円～300,000円

＜月給＞
185,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力を考慮し決定します
【年収例】
400万円／20歳／月給25万円＋賞与＋各種手当
500万円／25歳／月給30万円＋賞与＋各種手当
550万円／30歳／月給35万円＋賞与＋各種手当
賞与年2回（5.6ヶ月分　※2024年度妥結）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月60,000円まで
家族手当：配偶者18,000円　子供4人目まで5,000円
寮社宅：独身寮（月5,000～10,000円・30歳まで）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・階層別教育
・職場内教育
・自己啓発（資格取得など約130講座）
・通信教育費用補助

＜その他補足＞
独身寮
食事手当
財形貯蓄
旅行宿泊費補助（年4回まで）
育児・介護休業、育児・介護短時間勤務
団体保障制度、団体扱自動車保険
人間ドック補助、インフルエンザ予防接種費用補助
各種クラブ活動、各種優待チケット、社内イベント
通信教育費用補助、英会話スクール法人割引、社内TOEIC(R)テスト　等

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■有給休暇：
入社3ヵ月後6日付与　6ヵ月後4日付与　1年後17日付与　最高20日付与
■休日休暇：
完全週休2日制　長期連休（GW・夏季・年末年始）