求人詳細

募集要項

仕事内容	【東京】業務企画／カード発行業務の分析・改善企画（リーダー候補）◆フルフレックス／リモート可〇カード事業の根幹であるカード発行にまつわるリードタイム改善・業務フロー改善や自動化に携われる、toCに身近でインパクトの大きい業務です〇2018年にサービスを開始してから日本国民のおよそ2人に1人が使用する決済プラットフォームとして急速に事業規模を拡大するPayPayグループの注力事業として、スピード感のある環境で就業可能です〇スピード感はありながら、安心・安全の評価制度を設計しているほか、チーム内で在宅勤務・フレックス制の活用をしておりワークライフバランスを保った働き方が可能です ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】クレジットカードをお客様にお届けするまでの施策や取り組み、業務分析全般をお任せするポジションとなります。・カード発行業務プロセスにおける課題解決のための企画・戦略立案・実装 └カード申込～発行までの時間を短縮するための処理工程やプロセスの見直し/設計・カード到達率向上のための戦略立案・実装 └カードの不在返却率を下げお客様にカードをお届けするための企画立案・事務処理領域の業務課題を解決するための分析・企画・提案・実装 └人が手作業で行っている業務のRPA化 ■組織について：業務本部／業務企画部は、以下3つのミッションを掲げています。・事務オペレーションをシンプル化し、センター業務の生産性を向上する・ユーザーファーストなオペレーションの構築・PayPayカードのカード到達最大化現在8名程度の組織となりますが、事業成長に伴いオペレーションの重要性も増している中で、業務企画に役割もより大きくなっております。 ■本ポジションの魅力：企画立案から企画実行の一連の業務を主体で行えるため、スキルアップに繋げることができ、また自身の変革でどのような効果が出たかを実感できます。カード事業の根幹であるカード発行に纏わる業務改善に携われるます。より多くのお客様の手元に当社のカードをお届けすることで、事業への貢献が可能です。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：企画推進のご経験・業務プロセス構築や運用改善等のご経験をお持ちの方（PMやPLなどでの役割で案件を進めた経験歓迎） ※異業界からのご入社も大歓迎です ■歓迎条件：・他社を交えたプロジェクトの進行／推進のご経験・リーダーとしてチームを率いたご経験・金融業界での就業経験
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区紀尾井町1-3 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める事業所】＜転勤＞無 ※本人同意による転勤は可能性あり＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週4日リモート・在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：12:00～15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 ＜その他就業時間補足＞ ※上記は就業時間の一例です。
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、業績、スキル、貢献に応じ、当社規程により決定いたします。 ■昇給：年2回（4月／10月） ■賞与：年2回（4月／10月）※会社の業績と本人の評価に基づき支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金（401K）＜定年＞ 60歳継続雇用制度あり＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率96%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■定期的な1on1：社員の成長に合わせた能力開発を支援する制度 ■入社時研修 ■管理職研修 ■次世代リーダー育成研修 ■管理職育成研修 ■公募制による各種研修 ■その他業務知識習得研修等＜その他補足＞ ■ワークスタイル支援金 ■財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形） ■PayPayカード共済 ■PayPayカード健康保険組合（健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助　等）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始、有給休暇、特別休暇、積立年休、課題解決休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要: OUR VISION IS UNLIMITED

2018年にサービスを開始してから約6年でユーザー数6,400万人（2024年6月時点）を突破したフィンテック企業である「PayPay」は日本国内においてスマホユーザーのおよそ2人に1人が使用する決済プラットフォームとして急速に事業規模を拡大しています。

PayPayカード株式会社は、「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為、ワイジェイカード株式会社が社名変更する形で2021年に誕生しました。

所在地: 〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町1-3

設立: 2014年7月

従業員数: 1,184名

上場市場名: 非上場

資本金: 100百万円

ＰａｙＰａｙカード株式会社について

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応募前・応募直後によくある質問

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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.paypay-card.co.jp/company/

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求人コード 3010959801

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給与	＜予定年収＞　500万円～700万円　　＜賃金形態＞　年俸制　　＜賃金内訳＞　年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円　　＜月額＞　416,666円～583,333円（12分割）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※給与詳細は経験、業績、スキル、貢献に応じ、当社規程により決定いたします。　■昇給：年2回（4月／10月）　■賞与：年2回（4月／10月）※会社の業績と本人の評価に基づき支給　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都千代田区紀尾井町1-3 　受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　年末年始、有給休暇、特別休暇、積立年休、課題解決休暇、育児休暇、介護休暇

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