株式会社メタル建材 【船橋市：二俣新町駅】金属屋根製品の営業◎日鉄鋼板グループ◎転勤無し◎残業月平均10H

【船橋市：二俣新町駅】金属屋根製品の営業◎日鉄鋼板グループ◎転勤無し◎残業月平均10H

■職務内容：
金属屋根材／外装用鋼板／看板資材／黒板資材の製造販売を行う当社にて、営業職をお任せいたします。
□建築用の鋼板メーカーの日鉄鋼板グループの一員である当社は、国内で初めて「住む人の暮らしを守る」金属成形屋根材の製造・販売を開始した会社です。長年にわたり蓄積してきた経験とノウハウを駆使し お客様に満足の頂ける商品のご提供や地球環境にも 優しい商品開発を目指しております

■職務詳細：
・当社は戸建て住宅やアパートの（瓦屋根などから金属成形屋根材への）リフォームを中心としています。
・基本的にリピート注文を頂いているお客様への定期的な訪問営業が仕事の中心になります。営業エリアは基本は全国ですが関東が中心です。地方へは出張営業です。
・最初は先輩と2人で取引先を回って挨拶をするところから始めていただきます。製品が一般商材でなく、屋根工事の施工の知識が必要です。鉄鋼製品の基本知識から始まって丁寧に教育や指導を行います。親会社等での社外研修もあります。
【変更の範囲：会社の定める業務】
〇関わる顧客：新規20％ 既存80％、法人、建材業界
※個人向け営業はありません
〇担当顧客：ハウスメーカー様、リフォーム会社様、リフォーム工事の請負会社様、問屋、施工店・工務店など
リフォーム・サポートやアフターサービス・協力施工店の紹介なども行います。
〇商談件数：1日約3～4件。加えて1～2件ほど建設現場を見に行くこともあります。
〇担当エリア：1都3県となり徐々に引き継ぎ、最終的に約50～60社を担当します。
〇どのような営業手法で顧客を増やしているのか → 流通や施工店からの紹介

■組織構成：
・26名のアットホームな会社です。
・営業部は6名（男4、女2）、60代1名・50代3名・40代1名・30代1名、
部長・グループ長・部長代理が在籍しています

■会社・求人の魅力：
・当社は建築用の鋼板メーカーの日鉄鋼板（株）の100％子会社であり、親会社のサポート体制も充実しています。
・安定成長の理由として、人口減少により新築市場は縮小するなか、「新築からリフォームへ」需要の拡大傾向が続いていることです。国の過去最大級の住宅リフォームの支援制度も追い風となっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
■歓迎条件：
・営業経験（業界、法人・個人は不問）、販売接客経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県船橋市西浦1-1-1
勤務地最寄駅：京葉線／二俣新町駅
受動喫煙対策：その他（あり(屋内禁煙)、屋外に喫煙所あり）

＜転勤＞
無
【変更の範囲：なし】

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
・時間外労働あり：月平均10時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件

＜予定年収＞
360万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～336,500円

＜月給＞
220,000円～336,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定
・賞与：年2回　（前年度合計4.4カ月分）※業績による
・昇給：年1回　金額1月あたり 3,000円~ 6,500円(前年度実績)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・実費支給
社会保険：・社会保険完備
退職金制度：・勤続3年以上（退職金共済：未加入）

＜定年＞
65歳
・再雇用制度なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
上長からのOJTなど

＜その他補足＞
・育児休業（実績あり）、介護休業（実績なし）、看護休暇（実績あり）
・夏季休暇(5日間) 、年末年始休暇(12/30~1/3)

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

・日、祝日、その他
・夏季休暇、年末年始休暇
・会社カレンダーあり、土曜出勤日は年に9日間ありますが、以下棚卸予定の2日以外は有給取得奨励日としています
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