更新日 : 2024/8/22(木)

掲載予定期間:2024/8/22(木)~2024/11/13(水)

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

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【熊本】解析技術※異業界出身歓迎◎◆世界トップ級/CMOSイメージセンサー一大開発・生産拠点

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仕事内容

【熊本】解析技術※異業界出身歓迎◎◆世界トップ級/CMOSイメージセンサー一大開発・生産拠点

◆◇世界シェアトップ級(40%超)のCMOSイメージセンサー一大生産拠点/異業界ご経験者歓迎/製品化・量産化に伴う半導体解析ポジション/U・Iターン歓迎(転居費用あり)◆◇

■業務内容:
半導体製品、主にCMOSイメージセンサーにおける製品化/量産フォローに関する解析業務をお任せします。 

■具体的には:
・CMOSイメージセンサーの解析や分析、評価業務を行うことで製品歩留や品質向上
・プロセス形状評価および歩留・品質改善に伴う断面解析業務
・試作品などの形状を観察。製品の不良箇所を特定、報告
まずは、上記の経験を積み、解析の技術・スキルを身に付けていただきます。また、将来的には、解析業務のチームリーディングもお任せしたいと考えております。
【変更の範囲:会社の定める業務】業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。

■充実の教育体制:
半導体業界でのご経験者はもちろんのこと、今後自動車へのセンサー搭載が増加する中で大規模な中途採用を行っています。
異業界からのご入社の方も増えており、そうした方々向けの教育体制も充実。
OJTを基本としながらもビジネス領域別に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体技術を効率的に習得出来る体制が整えられています。

■当ポジションの魅力:
◇幅広いキャリア形成が可能
半導体の開発、量産工程の全工程とかかわりを持って仕事を進めています。そのため、半導体製造に対する幅広い経験、知識を習得することが可能です。
解析業務で専門性を追求する社員、デバイス開発、プロセス開発、製品開発の部署へ異動する社員も存在しています。

◇中途入社者の声
前職では、解析専門の会社だったため、自分が関わったものがどういう風に改善に役立っているかが見えませんでした。しかし、当社の解析技術部は最終製品が見えるため、自分の仕事が開発に役に立っているという実感を持ちやすく、やりがいを感じます。

◇職場の雰囲気
年齢層は幅広く、様々なバックグランドを持ったメンバーが働いております。新規センサー開発時の各種解析要求に対応するため、
関係部署とのコミュニケーション含め自発的に行動することが求められます。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・化学分析経験者(D-SIMS、ToF-SIMS、XPS、AES、SIMSなど)

勤務地

<勤務地詳細>
熊本テクノロジーセンター
住所:熊本県菊池郡菊陽町原水4000-1
勤務地最寄駅:JR豊肥線/原水駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※その他、国内・海外のグループ内事業所各地および労働者の自宅
※将来的に会社の定める場所(出向、在宅勤務実施場所含む)へ変更となる場合があります。

<転勤>
当面なし
(前提としたものではありませんが)制度上での可能性はあります。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:9:30~15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。(但し、期間中のフレックスタイム適用は無)

給与

<予定年収>
420万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~400,000円

<月給>
200,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※これまでの実務経験を考慮し決定されます
※給与改定:年1回(7月)、賞与:年2回(6月、12月)
※【年収例】今年度の業績給標準評価の場合/時間外手当30h含む
・475万円/エンジニア・ビギナークラス
・641万円/エンジニア・ミドルクラス
・786万円/エンジニア・エキスパートクラス

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:ソニー企業年金基金
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
チューターとして先輩と1対1でフォローする体制があります。また、部門別技術研修、e-Learning、座学などでしっかりと支援します。その他ソニー本体と連携したセミナー等もあります。

<その他補足>
・財形貯蓄制度
・持株会制度
・団体保険
・自社製品購入支援制度(ソニー製品購入クーポン券の支給やソニーグループ内の生命保険、損害保険に社員価格で加入することが可能)
・社内募集制度、自己申告制度
・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備
・入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費支給
など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇17日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

ほか、年末年始、夏期休業日、個人別休日(会社休日以外で個人が自由に設定できる休日)、有給休暇(入社時に入社月に応じて最大17日付与、入社後は勤続年数に応じ最大48日付与(繰越含む))

会社概要

事業概要
■企業情報:
ソニーグループのなかで半導体事業を担うI&SS(イメージング&センシング・ソリューション)セグメントに属し、
世界シェアトップのイメージセンサーを中心とし、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイスソリューションを提供しています。
ソニーセミコンダクタソリューションズグループとして、研究開発、商品企画、設計、販売担当のソニーセミコンダクタソリューションズ(SSS)、
これら企画された半導体製品の量産開発、並びに最先端のプロセス開発とデバイス開発、製造技術でものづくりを実現する当社(SCK)で構成されています。
所在地
〒869-1102
熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000-1
設立
2001年4月
従業員数
11,400名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高
1,000,764百万円
平均年齢
42.3歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.sony-semicon.com/ja/company/about/index.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010985980

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