掲載予定期間:2024/9/2(月)~2024/11/24(日)更新日:2024/9/2(月)

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【大阪】「カイポケ」のM&Aセールス(大阪事業所の立ち上げ責任者候補)◆介護業界向けSaaS

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仕事内容

【大阪】「カイポケ」のM&Aセールス(大阪事業所の立ち上げ責任者候補)◆介護業界向けSaaS

M&A・事業承継におけるコンサルティング業務を通じて、医療・介護事業所の倒産回避や勤務先がなくなった人材の業界外流出防止に貢献していただきます。

■具体的な職務内容:
・M&Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘、簡易企業評価
・買収候補先の探索と提案、トップ面談等の調整
・基本合意締結~クロージングまで
・上記に付随する各種業務(条件交渉、デューデリジェンス、契約書類の作成等)への助言

■職務の特徴:
・即戦力としてご活躍いただくと同時に、新たな事業成果創出に向けたBusiness Developmentの役割(人材育成/拠点立ち上げ/業務プロセス改善等)も期待します。
・M&A仲介のプロフェッショナルとして、自立したご活躍を期待する他、新規事業である当事業の更なる成長に向けて、組織全体のレベルアップに寄与いただくことを期待します。

■M&A事業の強み:
・国内最大級の豊富なネットワーク…これまでに介護業界に対し様々なサービスや価値を提供しているため、国内最大級の豊富なネットワークを保有
・信頼性と精度の高いマッチング…カイポケ(※)を利用していただく中で培った信頼関係やカイポケ内で所持する利用データにより最適なマッチングが可能
・業界最安水準且つ透明な料金体制…完全成功報酬であり、小規模な事業者様から大規模な事業者様まで対応可能
※介護事業所の経営支援をコンセプトとした業界特化型SaaS

■M&A支援グループ:
・現在、医療・介護業界において、人材不足や後継者の不在といった課題解消をしたい「売り手側のニーズ」と、事業拡大・人材獲得を進めたい「買い手側のニーズ」が急速な高まりを見せている背景から2018年より業界特化のM&A仲介支援事業を立ち上げました。
・現在もニーズが急増しており、更なる顧客利益最大化を目的とした成約実績積み上げや、その他周辺領域への事業拡大、対応可能拠点を増加させる方向性であるため、体制強化を目的に増員を目指しております。

■当社の特徴:
「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」をミッションに、創業から18期連続増益・増収している東証プライム上場企業です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・M&A仲介やコンサルティング会社において、コンサルタントやM&A実務担当者としての経験をお持ちの方
・財務諸表が読める方(簿記2級程度)
・課題解決業務を通じて社会に貢献したい方

■歓迎条件:
・高い論理的思考力や課題解決力を有し、課題発見~解決まで自ら推進可能な能力をお持ちの方
・立ち上げフェーズの会社、事業での活躍や拠点立ち上げ経験

勤務地

<勤務地詳細>
大阪事業所
住所:大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビル タワーイースト25F/26F
勤務地最寄駅:各線/大阪・梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):297,175円~668,700円
固定残業手当/月:102,825円~231,300円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
400,000円~900,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回
■給与改定:年2回(考課結果による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給※福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、書籍購入制度、スキルアップ手当(150,000円)

<その他補足>
※通勤手当:交通費支給(通勤定期月35,000円まで※業務上必要な交通費に関しては全額支給)
■育児短時間措置
■従業員持株制度
■ベビーシッター利用補助制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

祝日(当社カレンダーによる)、夏期休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇、介護看護休暇、妊婦特別休暇
※配属部署により上記内容と異なる場合がありますので予めご了承ください。

会社概要

事業概要

■事業内容:
日本は超高齢・人口減少社会に突入しました。2025年には4人に1人が75歳以上になると想定されており、介護のニーズや社会保障費が増加しています。一方で少子化が進行し、社会を支える生産年齢人口は減少しているのが現状です。これからの日本は、誰も経験したことのない、変化の予測ができない社会となり、既にさまざまな問題や課題が発生しています。
この状況を受けて、誰もが健康に暮らし働き続けること、労働力人口の増加、各産業における生産性向上のための仕組み構築、社会保障費抑制などの対策が国や企業により推進されています。

所在地

〒105-0011
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

設立
2003年4月
従業員数
2,343名
上場市場名
プライム市場
資本金
2,315百万円
売上高

45,667百万円

経常利益
8,759百万円
平均年齢
33歳

応募方法

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マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
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求人コード 3010995593

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