掲載予定期間:2024/8/22(木)~2024/11/13(水)更新日:2024/10/3(木)

NEC VALWAY株式会社

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【札幌/リモート可】中途採用人事 ◆採用企画等上流から携わる|NECグループ

正社員
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仕事内容

【札幌/リモート可】中途採用人事 ◆採用企画等上流から携わる|NECグループ

【年間休日122日/土日祝休/賞与年2回/ワークライフバランス◎/テレワーク有】

当社の総合職として、中途をメインとした採用業務をお任せいたします。
求める人材をスピーディに採用するため、会社の方針や動き、各種情報を収集し採用活動を行っていただきます。

事務回りのオペレーション力よりも、考える力を重視しています。
ターゲット層を絞り込んだ効果的な宣伝や、応募者の心を動かすプレゼン力をお持ちの方、経験未経験問わずチャレンジしてみたい方を募集いたします。

採用市場・状況把握はもちろん、経営方針や自社が力を入れている事業など、社内状況を深く理解・共感していただける方と一緒にお仕事したいと考えています。

■業務内容【変更の範囲:会社の定める範囲】
・担当業務の推進(中途・障がい者雇用等)
・面接担当
・業務に付随するオペレーション
・現場への面接アドバイス等

「活躍する人材を採用するための最適な適性検査の検討」「第二新卒中途者採用」などこれから採用チームとして取り組んでいきたい企画・プロジェクトがございます。
現メンバーと協力しながら業務を推進いただける仲間をお待ちしております。

■入社後の流れ:
1~2日座学にて基礎知識のインプットを行い、その後は実際にOJTにより業務を進めていきます。
毎月1on1面談を実施しており、社員一人一人の「なりたい姿」「目標」のための成長を後押ししていく環境です。
大手NECグループでありながらベンチャーマインドを持っており、チャレンジ精神を評価する社風です。
年次ではなく実績などを考慮して仕事を任せていく風土があります。

■就業環境について:
・メンバー構成:課長1名、主任1名、メンバー6名
・フレックス勤務:入社3か月以降を予定
・テレワーク/リモートワーク:入社3か月以降・週2回程度を予定
明るい雰囲気のチームです。

■当社の事業について:
企業の業務の一部を受託し、代わりに運用するBPOサービスを主な事業として展開しています。
受託している業務は、セールス・事務業務・コールセンター・サポートセンターなど多岐にわたり、お客様の業務効率化や本業への集中を支援しています。
昨今の人材不足から、業務の外部委託は今後も加速し、需要が拡大している業界です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・採用業務経験(業界・年数不問)
・社会人経験(正社員)2年以上の方
・コミュニケーションをとりながらチームで働いた経験をお持ちの方
・一般的なofficeスキルの実務経験
・ビジネスメール基本操作

■歓迎条件:
・マネジメントのご経験
・研修講師のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
札幌拠点
住所:北海道札幌市北区北7条西1丁目2-6 NCO札幌 (受付11F)
勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄東豊・南北線/さっぽろ駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>

総合職は当社各拠点が勤務地となり、ご活躍いただきたいと考えております。
配属はご本人の希望を考慮したうえで全ての拠点が対象となります。
【変更の範囲:会社の定める拠点】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
残業:15時間/月 ※繁閑により変動あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月
・試用期間2~4ヶ月
・試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
369万円~577万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~320,000円

<月給>
210,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収例は賞与および残業手当15時間分の金額を含んでおります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(当社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
座学、OJT

<その他補足>
■昇給昇格制度
■契約保養所
■慶弔金、弔慰金
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■分煙オフィス(ビル内に喫煙スペースあり)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

※勤務先カレンダーに準ずる
年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社6ヶ月後に15日付与※3年以上の勤務で最大20日付与)、産前・産後・育児・介護・生理休暇

会社概要

事業概要

■当社の事業について:
企業の業務の一部を受託し、代わりに運用するBPOサービスを主な事業として展開し、お客様の業務効率化や本業への集中を支援しています。
昨今の人材不足から、業務の外部委託は今後も加速し、需要が拡大している業界です。

所在地

〒105-0014
東京都港区芝1-15-11 芝光和ビル

設立
2001年5月
従業員数
1,450名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011012794

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