株式会社コンベックス 【渋谷】インサイドセールス（営業企画直下）◆住宅・不動産業界向けSaaS／アンドパッドG／リモート可

【渋谷】インサイドセールス（営業企画直下）◆住宅・不動産業界向けSaaS／アンドパッドG／リモート可

◎アンドパッドG／住宅・不動産業界に特化したバーティカルSaaS
◎年休122日／土日祝休み／月平均残業20h程度

■業務概要：
主に工務店や不動産会社などの住宅・不動産業界の企業様に向け、自社サービスであるセールスエンゲージメントツール『Digima』のインサイドセールス業務をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
＜インサイドセールス業務（インバウンド中心）＞
・マーケティング部門が獲得したリードに対する荷電営業やアポイントの獲得
※主に資料ダウンロード、セミナー、ホワイトペーパー、展示会等で獲得した企業にアプローチを行います。
＜展示会参加＞
・住宅不動産業界向けの展示会に参加し、認知活動や新規リードの獲得
＜受注後のオンボーディング支援＞
・セールスチームで案件を受注後、カスタマーサクセスチームへトスアップするまでの窓口としてシステム設定のサポートや社内外関係者とのやり取り

■業務ツール：
・Google workspace
・Slack
・zoho
・trello
・ZOOM
・Chatwork
・Confluence
・GMOサイン

■『Digima』とは：
新規案件の増加および売上げ向上を支援するセールスエンゲージメントツールです。
メール、SMS、IP電話、携帯電話といったあらゆるコミュニケーション手段をトラッキングし、最適な顧客接点を形成します。
また、クライアントごとにパーソナライズ化されたメールの自動生成機能に加え、セールスオートメーション機能も備え、セールスパーソンの業務を全面的にサポートします。

■顧客について：
一部上場企業から有限会社まで様々ですが、約80%が住宅・不動産業界です。
今後2年は住宅・不動産業界にフォーカスし、セールスオートメーションを基軸に課題ドリブンでターゲット業界を広めていきます。

■働く環境：
オンボーディング中の1ヶ月はオフィス出社となりますが、その後は週2回のオフィス出社、週3回のリモートワークを予定しています。
※状況に応じ出社の可能性あり

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
下記いずれかの経験があり、住宅／不動産業界への興味や関心をお持ちの方
・インサイドセールスの経験
・お電話での営業経験

■歓迎条件：
・住宅、不動産会社での実務経験
・法人営業の経験
・コールセンターでの経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1　 渋谷クロスタワー15F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※オンボーディング中1ヵ月は出社、その後週2出社、週3リモートワークを予定（状況に応じ出社の可能性あり）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,400円～342,800円
固定残業手当/月：57,100円～85,700円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
285,500円～428,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：定期昇給あり
■昇給：あり
■報奨金：年4回
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
※月給と別に70万円～140万円のインセンティブあり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：補足事項なし
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTとなります

＜その他補足＞
■服装自由
■健保保養施設
■401K
■ベネフィットステーション

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏季休暇（5日）、年末年始休暇（7日）、有給休暇、育児・介護休暇
※過去の有休消化率実績：79.8％