トヨタ自動車株式会社
【愛知県豊田市】人事分野で、生産現場従業員の要員企画・調整・採用業務を担う人材(人事)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:
お客様のオーダーに合わせた生産計画を基に、トヨタグループ各社や製造現場と連携しながら要員計画を策定し、過不足の調整や期間従業員/派遣社員の採用/受入を実施
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的には:
・生産計画に基づいた週次要員計画を策定し、過不足見込み数への対策(以下)を検討
- 最適配置となるよう、工場間の応援を調整
- 期間従業員の採用・更新や派遣社員の受入を実施
- 期間従業員採用に向け、求職者に訴求する広告戦略を立案・実施
■職場イメージ:
グループの人数は15名程度で、年齢層は20代~60代と幅広く、人事以外の分野の出身者や、キャリア入社者も複数名おり、多様な人材が知識と経験を持ち寄りながら、和気あいあいと働いています。
■ミッション:
企業経営に必要な労働力を確保することは勿論、
(1)必要最小限のスリムな体制
(2)個々の能力に合わせたきめ細かな要員最適配置
を実現することが、トヨタの要員管理の目指す姿です。
■やりがい・PR:
・2万人規模の生産現場の要員を、週単位で生産計画に追従させていく管理スタイルは、他社に例をみない規模であることは勿論、きめ細かさも求められます。そのため、リソーセス管理の側面だけでなく、個々人に焦点を充てた労務管理・人事管理についても幅広く携わり、成長・活躍の機会が豊富にあります。
・当社の生産を支えてきた歴史ある人事業務であると共に、労働人口の減少や若者の製造業離れも懸念される中、採用訴求や人員定着には、従来の延長線上にない発想・取り組みが求められます。正解が分からない中、チャレンジできる勇気・意欲を持った方にうってつけの職場だと思います。
■在宅勤務:
在宅勤務可。
現状は3日/週程度在宅勤務している人が約半数。
■採用の背景:
・採用訴求と人員定着に関する取り組みに関して取り組みを強化
■特色:
モノづくりの魅力を発信してトヨタで働く仲間を増やしたり、週次で変動する生産動向に合わせて社内外の応援を調整することで、お客様の期待に応える生産を続ける現場の発展に貢献できる方を求めています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・5年以上の人事業務経験(人事管理、労務管理、要員管理のいずれか)
・物事の本質を捉え、目標設定のできる方
・自ら課題認識を持ち、多くの関係者を巻き込むことができる力
■歓迎条件:
・製造業における生産現場に関連する知識/経験(人事関係に限らず、原価、技術含め)
勤務地
愛知県(豊田市)
住所:愛知県豊田市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
■マイカー通勤可/無料駐車場有
<転勤>
無
原則として、配属後に住居の移転を伴う転勤はありません。入社後、業務の都合により、下記地区内で異動することがあります。
本社/名古屋オフィス/県内各工場/各事業所
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
590万円~900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~530,000円
<月給>
330,000円~530,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■諸手当:超過勤務手当、家族手当、通勤費補助など
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:25,000円/人・月(支給上限なし) 別途説明有
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など
<その他補足>
■施設:寮・社宅、スポーツ施設、保養所(会社直営の蓼科のほか健保直営の施設、健保指定の施設など)、総合スポーツセンター、総合病院、生活協同組合など
■制度:選択型福利厚生制度「ウェルチョイス」・持家補助制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
例)住宅購入資金・車両購入資金貸付制度など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
GW、夏期休暇9日、年末年始休暇10日
会社概要
- 事業概要
■企業概要:愛知県豊田市に本社を置く世界トップクラスの自動車メーカー。日本の全業種の中でも最大級の規模を誇る企業。世界初の量産ハイブリッドカー・プリウスや次世代自動車として注目される燃料電池自動車など、多種多様な自動車の製造・開発・販売を手掛けています。
- 所在地
〒471-8571
愛知県豊田市トヨタ町1- 設立
- 1937年8月
- 従業員数
- 359,542名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 63,540百万円
- 売上高
29,929,900百万円
- 経常利益
- 2,076,100百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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